大东南 002263

公司拥有ISO9001质量管理体系认证及全国工业产品生产许可证,且两项资质均在有效期内。

公司持有浙江省市场监督管理局核发的《全国工业产品生产许可证》(证书编号:浙xk16-204-00409),许可生产产品为食品用塑料包装容器工具等制品,检验方式为关键控制项目委托检验,有效期至2026年5月25日。

公司持有绍兴市生态环境局核发的《辐射安全许可证》(证书编号:浙环辐证【D2038】),许可种类和范围:使用V类放射源,有效期至2029年12月4日。

公司全资子公司浙江大东南万象科技有限公司持有浙江省市场监督管理局核发的《全国工业产品生产许可证》(证书编号:浙XK16-204-03091),许可生产产品为食品用塑料包装容器工具等制品,检验方式为关键控制项目委托检验,有效期至2029年12月5日。

公司全资子公司宁波大东南万象科技有限公司持有中央军委装备发展部颁发的《装备承制单位资格证书》,注册类别为军选民用装备承制单位,有效期至2029年9月。

公司全资子公司宁波大东南万象科技有限公司的“新型电力系统用电力电容器介质材料研究与装备开发”项目,荣获中国电工技术学会颁发的“科技进步一等奖”荣誉证书。

公司全资子公司宁波大东南万象科技有限公司被工业和信息化部认定为专精特新“小巨人”企业,有效期为2025年7月1日至2027年6月30日。

公司全资子公司杭州大东南高科新材料有限公司被浙江省经济和信息化厅认定为浙江省专精特新中小企业,有效期为2025年12月至2028年12月。

公司全资子公司杭州大东南高科新材料有限公司被浙江省经济和信息化厅认定为浙江省创新型中小企业,有效期为2024年3月至2027年3月。

公司及全资子公司杭州大东南高科新材料有限公司、宁波大东南万象科技有限公司均为国家高新技术企业。

1、概述2025年全球经济修复进程缓慢,宏观环境更趋复杂多变。

受传统薄膜市场容量饱和、终端市场需求下滑等因素影响,公司相关经营压力尚未缓解。

面对这一严峻形势,公司坚定推行薄膜主业与产业链延伸“双轮驱动”的发展战略,持续推进核心业务转型升级,积极拓展各项业务,严格落实战略规划及年初制定的工作任务,生产经营保持稳健运行。

①报告期内,各子公司聚焦薄膜主业,推动业务持续突破。

杭州高科通过加快生产线运转、优化生产工艺、调试设备精度、强化备件采购等措施,保障设备完好率与开机率;同时结合各生产线性能特点,明确差异化产品定位与发展路线,全年产量同比增长7.6%,优等品率达99.41%,其中差异化产品同比增长1%。

宁波万象对镀膜车间人员配置与设备运行进行系统性优化调整,有效提升产成品率与一级品率,镀膜产品年销量同比增长16.8%,销售额同比增长21.3%。

浙江万象坚持稳产保供,特种膜(含抗静电、高透明、超薄热封层)产量占比达31.5%,产品平均合格率98.65%,其中特殊功能型产品合格率达97.2%。

②报告期内,各子公司持续强化技术研发,着力打造核心竞争力。

杭州高科依托省级研发中心,积极推进差异化产品生产与新产品研发,具体包括处于产业化阶段的多级别阻燃膜、通过国际APR认证的CPET收缩膜、经配方优化实现稳定生产的颜色膜,以及已形成高收缩、中收缩、低收缩、超低收缩系列的PETG收缩膜、哑光系列薄膜、生物基薄膜等产品。

宁波万象电容器测试中心运营成效逐步显现,两家电容生产基地成功挂牌,并顺利承接电容器厂商的OEM订单,累计完成订单量超出预期。

浙江万象针对市场需求开展特种功能膜技术攻关,在抗静电膜表面电阻稳定性控制、高透明膜透光率提升及超薄热封层厚度均匀性优化等方面取得显著进展,相关技术成果已成功应用于生产,进一步巩固了其在特种膜细分领域的技术优势。

③报告期内,各子公司持续强化创新能力,深化改革以实现提质增效。

人力资源部精准开展人才招聘,科学配置一线员工资源,为“管理型人才”与“技能型人才”的培养筑牢基础。

浙江万象提高高附加值产品排产比例,提升特殊功能型产品产量占比、降低普通复合型产品占比,不仅提高了单位产值与利润率,更为后续产品升级奠定了坚实基础;同时通过灵活调配不同规格,实现小批量订单快速切换,平均换膜时间同比缩短20%。

宁波万象一方面加快推进进口镀膜产线前期筹备工作,争取早日投产见效;另一方面主动拓展海外市场,先后走访越南、泰国、俄罗斯、韩国等周边国家的电容器客户,深化业务对接与需求调研,出口电容膜同比增长7.7%,出口额同比增长5.4%,出口业务保持稳步增长态势。

④报告期内,各子公司持续强化科技创新,为高质量发展注入强劲动能。

公司成功引进一名“国千人才”;宁波万象被认定为浙江省企业技术中心,申报了浙江省工业新产品,获评国家级专精特新“小巨人”企业,并申报了超长期国债项目。

宁波2035科创甬江项目中期验收顺利通过,并获国家资金补助1699万元。

2025年,公司作为高新技术企业储备的5个项目已完成内部立项申请。

公司专利《一种用于光伏背板的防水PET薄膜及其制备方法》已进入实质审查阶段。

宁波万象新增授权发明专利5项。

杭州高科申报发明专利4项、实用新型专利4项。

锂电池隔膜研究院积极推动科研成果转化应用,申报发明专利1项、实用新型专利4项。

⑤报告期内,公司重点推进换届选举、内控完善等工作。

一是按照董事会统一部署,落实换届选举相关工作,起草配套文件,组织完成董事会换届选举;二是结合法律法规调整情况,推动相关制度的起草与修订,优化公司治理结构,并推进监事会改革,其法定职权由董事会审计委员会行使;三是响应独立董事制度改革要求,严格落实独立董事现场办公时间,新任职的三名独立董事通过走访车间、现场沟通等方式,迅速熟悉公司生产经营状况。

报告期内,公司召开股东会2次、董事会5次、业绩说明会1次,通过互动易平台回复投资者问题278条。

通过上述一系列举措,公司治理结构进一步优化,决策机制更加科学高效,独立董事的专业作用得到有效发挥,投资者关系管理工作取得显著成效,为公司规范运作和持续健康发展奠定了坚实的治理基础。

(一)公司发展战略公司秉承“专注主业、追求卓越”的企业精神,以高科技为战略指引,以股份制为制度基础,持续推进转型升级,聚焦薄膜及新材料的研发、生产与销售。

公司坚持规模化、专业化发展的价值导向,通过技术创新与节能优化,不断提升研发能力、延伸产业链条,恪守绿色环保与文明生产理念,全面增强核心竞争力,致力于打造一流的高分子膜先进制造业基地,为客户、员工、社会及股东创造最大价值。

(二)公司2026年度经营计划2026年,公司将继续遵循董事会指导,坚持稳中求进工作总基调,积极应对各类风险挑战,统筹推进市场开拓、技术创新、内部管理与团队建设等工作,保持稳健向好的发展态势。

主要经营措施如下:1.坚守“稳增长”主线,增强企业发展动力公司将紧跟“十五五”规划部署,在稳定生产、扩大产能的基础上,实现高质量增长。

“稳增长”不能仅依赖产能扩张,更需从绿色转型、技术突破、内需挖掘及产业链协同等关键环节发力。

特别是在传统薄膜领域价格竞争激烈的背景下,必须向新能源、医疗等高端领域拓展。

针对客户对薄膜高阻隔、抗穿刺、耐高温等高性能要求,公司将通过技术创新深耕功能性薄膜,在食品、医疗、电子包装领域生产多层次共挤膜、特种收缩膜等高壁垒产品,推动客户从“价格敏感型”向“技术依赖型”转变。

2.突出“优管理”重点,提升企业发展能力各子公司将全面梳理以往管理漏洞,进一步创新管理机制。

一是加大车间生产巡查力度,重视设备日常保养,做到问题早发现、早处理,降低员工工伤发生率,减少设备维修停机时间,提高设备完好率。

二是加强沉淀资产管理,持续对接合作方,洽谈锂电池、隔膜、EVA生产线合作意向,通过外协合作、设备改造等方式盘活资产、释放产能。

三是健全各项统计工作,将成本控制融入生产管理与日常考核,并与员工收入挂钩,推进车间及班组精细化管理。

四是完善员工考核激励机制,稳定骨干人员,降低人员流动性与隐性成本,同时强化上下沟通机制,增强员工主人翁意识。

3.聚焦“提效益”目标,激发企业发展活力各子公司将继续深耕细分领域,依托各自研发中心,通过技术升级提升产品附加值,在激烈市场竞争中获取更强定价权与生存空间。

2026年要求内部立项新产品不少于十五个,力争获得发明专利和实用新型专利各三项。

杭州高科将以差异化产品竞争为核心,全面推动产品质量提升,一方面巩固现有普通膜客户,另一方面着力开拓差异化产品新客户。

宁波万象将密切关注电容膜市场动态,持续优化客户结构,重点深化与新能源、特高压领域优质客户的合作,提升企业盈利水平。

浙江万象将延伸原有产品产业链,计划新增涂布、镀铝项目,整合资源实现扭亏为盈。

4.注重“夯基础”任务,夯实企业发展实力各子公司需“练好内功”,在“十五五”时期增量放缓的背景下,粗放式管理已难以为继,降本增效是夯实发展基础的首要任务。

一是夯实“管理基础”,向精细化管理要利润,推动管理模式从经验驱动转向数据驱动。

二是夯实“人才基础”,促进“匠人”与“新人”协同发展,推动员工从单纯的体力劳动者转变为懂设备、精工艺的新型产业工人。

三是夯实“技术基础”,以“专精特新”打造核心竞争壁垒。

各子公司将通过持续加大研发投入,掌握核心技术,显著增强抗风险能力。

四是夯实“合规基础”,获取国际市场的“通行证”。

各子公司将结合自身发展阶段,分步取得ISO9001、ISO14001等基础认证及高端行业准入认证,这些“信用背书”不仅能满足出口要求,更能让差异化产品获得“绿色溢价”。