中荣股份 301223
中荣股份(301223.SZ)是一家注册地位于广东省的制造业-印刷和记录媒介复制业A股上市公司,公司全称中荣印刷集团股份有限公司,2022-10-26 在深交所创业板上市。
主营业务为纸制印刷包装产品的研发、设计、生产和销售。
2026-03-31 数据显示,第一大股东为中榮印刷集團有限公司,持股比例 42.00%;前 10 大股东合计持股 78.14%。
公司现有员工 4,108 人。
所属概念题材板块包括电子烟、小米概念等。
本页汇总中荣股份的公司基本信息、经营评述、前五大客户与供应商、对外投资、十大股东、十大流通股股东等公开披露信息。
中荣股份的公司基本信息
- 公司全称
- 中荣印刷集团股份有限公司
- 上市日期
- 2022-10-26
- 成立日期
- 1990-04-25
- 所属地区
- 广东省
- 董事长
- 黄焕然
- 法人代表
- 黄焕然
- 总经理
- 赵成华
- 董事会秘书
- 林贵华
- 控股股东
- ZRP Printing Group Limited
- 实际控制人
- 黄焕然
- 板块(三级)
- 纸包装
- 会计师事务所
- 天健会计师事务所(特殊普通合伙)
- 法律顾问
- 北京市中伦(深圳)律师事务所
- 组织形式
- 大型民企
- 币种
- CNY
- 注册资本(万元)
- 19,312.756
- 员工人数
- 4,108
- 联系电话
- 0760-85286261
- 公司网址
- www.zrp.com.cn
- 办公地址
- 中山市火炬开发区沿江东三路28号
- 注册地址
- 中山市火炬开发区沿江东三路28号
- 公司简介
- 国内领先的包装印刷企业,服务全球知名品牌,行业经验丰富,市场占有率高。
- 主营业务
- 纸制印刷包装产品的研发、设计、生产和销售
中荣股份的经营评述
| 报告期 | 报告名称 |
|---|---|
| 2025-12-31 | 2025年报 |
2025-12-31 · 经营评述
公司始终坚持以客户为中心,通过先进技术研发和新产品方案,提升智能制造、数智化供应链、绿色发展等专业能力水平,以满足客户持续不断的多样化和个性化需求,为客户创造价值,推动企业的持续发展。
公司主要业务包括纸制印刷包装产品的研发、设计、生产和销售,为国内外不同行业的客户提供创新研发、创意设计、色彩管理、智能化生产、供应链管理、终端营销服务及其他个性化需求配套解决方案服务。
公司主要产品以纸制印刷包装为核心的多元化产品布局,包括折叠彩盒、礼盒、彩箱、纸浆模塑、标签、促销工具等,是客户产品外观美化、品牌宣示、功能说明以及运输保护等重要载体。
公司主要服务的客户有化妆品、口腔护理、个人及家庭护理、食品、保健品、医药、消费电子、烟草制品、酒类、潮玩IP运营商等多个领域。
报告期内,公司主要业务、产品、经营模式及业绩驱动因素等均未发生重大变化。
公司主要产品图示如下:。
2025-12-31 · 未来展望
(一)公司发展战略公司自成立至今,始终以“成为全球领先的印刷包装解决方案服务商”为愿景,以“专注消费者包装体验需求、为客户提供有竞争力的解决方案和服务、追求合作伙伴、员工、股东共赢,促进社会可持续发展”为使命。
公司坚守“成就客户、诚信可靠、追求卓越、合作共赢”的核心价值观,形成以“市场与研发双驱动、数智化运营为基础,智能制造为抓手,高素质人才为保障,打造公司高质量可持续发展路径”为指导方针。
公司充分运用价值链思维,通过深度洞察客户及终端消费需求的变化,前瞻性地为客户提供包装印刷综合解决方案,为客户带来差异化、绿色环保及综合成本优势的立体化价值,同时公司充分借助产业链协同融合,积极加强产业链深度合作,探索创新模式。
具体规划如下:1、深度洞察客户及终端客户需求,为客户提供综合解决方案公司在长期与日化、食品、电子、医药、烟酒等行业国内外知名品牌客户合作过程中,对主营赛道客户价值链有深刻理解,形成了依据从消费者洞察、客户价值链需求分析、智能制造及高效交付的产业链一体化解决方案的思维模式,通过多年不断优化和迭代,已经逐步成为公司为客户提供深度价值的核心能力。
同时,因为不同行业的客户需求丰富了方案库,从而产生协同效应。
公司将持续洞察客户需求,持续优化综合方案的能力,通过产业链上下游有协同核心,实现产品、材料及技术创新,为不同行业的品牌客户提供高价值的综合解决方案服务。
2、积极实施产品多元化策略,为客户提供一站式产品服务近年来,公司为满足客户不断提升的多样化需求,不断扩展产品边界,将纸基环保材料作为核心载体,提供彩盒、礼盒、彩箱、纸塑、纸容器、标签、礼袋、展示架、说明书、促销工具、缓冲材料等相关多元产品,为客户提供从外到内的多层包装一体化综合解决方案,积极与客户一起探讨提升效率和降低综合成本,持续为客户带来增值服务,增加客户粘性和持久性,同时,积极拓展行业内细分赛道和不同行业新客户,推动业务快速增长。
3、依托智能制造和技术创新,实施绿色环保可持续发展战略国内外禁塑、限塑政策逐步实施的背景下,“碳达峰”和“碳中和”目标下,对包装产业绿色转型提出了更高要求,形成了更大挑战。
公司将“4G”理念作为可持续发展理念的战略支点:绿色设计(GreenDesign)锚定产品全生命周期环保导向,绿色材料(GreenMaterial)构建生态化供应链体系,绿色运营(GreenOperation)实现生产环节能效优化,绿色能源(GreenEnergy)驱动低碳转型实践。
在“4G”理念驱动下,绿色、节能、低碳成为公司始终坚持的可持续发展目标,践行从纸基环保材料、绿色印刷、智能化生产、可再生能源利用、三废处理等覆盖产品制造全生命周期,推行绿色环保可持续发展战略,履行社会责任。
4、顺应产业格局变化,深耕中国,布局海外,实现多区域布局纸制印刷包装行业作为快速消费品市场的配套服务型制造业,往往与其所服务的下游企业的区域性保持一致。
目前,快速消费品市场已经形成了以珠三角、长三角及京津冀经济圈为中心,并积极向全国的各大区域覆盖。
目前已形成以广东为中心的珠三角产业带、以上海和江浙为中心的长三角产业带和以京津冀为中心的环渤海产业带。
该三大区域的纸制印刷包装业呈现繁荣发展的态势,近年中西部及内陆地区的快速消费品市场容量也在逐步增加,纸制印刷包装产业发展也不断增强。
公司已在中山、天津、昆山、平湖、沈阳、武汉、成都、淮北建立生产基地,覆盖国内华南、华北、华东、东北、华中、西南等区域;海外越南生产基地已进入快速发展阶段,积极探索新的生产基地,以满足客户就近服务需求。
(二)2026年经营计划面对复杂的外部经营环境,公司在中长期战略规划的指引下,通过内部资源与外部环境的动态扫描,制定了2026年经营计划:以高质量可持续发展为宗旨,聚焦核心业务,积极拓展战略业务,探索新兴业务总体思路;围绕综合成本最优、创新差异化突破、品类专业化提升三大核心能力打造;积极探索多元出海路径,立体化拓展新客户、新产品和新细分赛道客户;加强数字化管理、智能化制造、组织赋能、品牌建设等工作,从而构建竞争优势,形成核心竞争力。
主要工作如下:1、市场开拓计划(1)市场和客户方面在日化、食品、保健品等领域,公司将努力保持细分行业的领先优势。
通过研发、生产、销售体系的升级,整合构建成本优势,加强方案创新优势,持续提升快速可靠的交付能力。
在与现有头部客户深化合作的同时,利用自身优势拓展新业务机会,打造品类专业化和差异化竞争优势。
在消费电子领域,公司打造符合电子行业标杆企业要求的软硬运作件体系,并积极开发各细分领域的头部客户,把握人工智能驱动下的新一轮电子产品升级深度挖掘行业机会,为客户提供产品差异化方案,实现业务增长。
在烟草制品、酒类领域,目前公司借助天津、成都和淮北的营销及产能布局,实现对烟草制品和酒类行业头部客户的服务,公司将加快生产基地的发展步伐,持续拓展该领域的客户,培育新的业务增长点。
在医药领域,公司依托沈阳和天津两个生产基地在医药行业深耕多年的经验,持续深化现有客户合作的同时,挖掘创新药、宠物药等细分领域的新业务机会。
在其他领域,公司将积极探索市场机会,开拓如基于AI的电子硬件,基于IP的卡牌等快速发展的新兴领域,积极拓展新业务机会,打造差异化竞争优势。
(2)产品和模式方面在产品方面,基于终端客户产品一站式需求,公司一方面积极探索行业未来发展趋势,另一方面持续探索并延展配套产品,为客户提供一站式产品的解决服务方案。
公司在深耕折叠彩盒、礼盒等现有产品的同时,加大和加快纸浆模塑产品、标签新产品、酒类配套产品的投入。
公司目前建设有天津和中山纸塑生产基地,将持续投入研发不同应用场景的新产品;公司投资了产品标签生产基地,实现多品类标签供应能力,将积极开拓标签领域新业务;公司通过在淮北建立酒包生产基地培育新的业务增长点。
在模式方面,目前公司在内部大力推进数字化管理,随着办公自动化系统、供应链管理系统、客户关系管理系统、研发创新平台等企业数字化管理系统的上线,实现了生产数据、客户数据、供应链数据等多项数据的互联互通。
公司将加快传统企业数字化转型步伐,通过数字化转型、升级,实现了印刷行业线上、线下的融合,在提升运营管理效率同时,积极探索满足客户需求的创新服务模式。
2、产能布局计划公司坚持以客户为导向,多区域运营布局,事业部独立运营。
公司已在国内中山、天津、昆山、平湖、沈阳、武汉、成都、淮北等地布局生产基地,全面覆盖国内华南、华北、华东、东北、华中、西南等区域,海外越南生产基地也已进入高效运营阶段,同时为更好地服务和贴近客户,积极探索新基地。
公司通过多区域运营可以快速、及时响应客户跨区域的采购需求,形成了就近采购、就近生产、就近交货的能力,提高了公司的竞争力;公司通过建立烟草制品包装事业部、酒类包装事业部、礼盒包装事业部等独立运营机制,实现不同领域的产品设计、研发与供应能力快速提升,提升服务品质,给客户带来增加价值,有利于进一步巩固与客户的长期合作伙伴关系。
3、人力资源储备计划为契合公司中长期战略发展,全面实施“人才引擎”计划,围绕引才、育才、激励保障三大维度,构建精准高效的人才供应链,推动人才战略与企业战略同频共振,实现“战略引领、人才驱动”。
引才方面,公司坚持“校社联动、精准引才”策略。
一方面深化与国内对口高校及大中专院校合作,以产教融合模式定向培育核心技术人才,打造中荣“匠・领计划”;另一方面,拓宽社会引才渠道,吸纳行业资深技能人才,为公司发展注入高阶活力动能。
育才方面,公司依托中荣印刷管理培训学院,搭建系统性培养体系与多层次人才资源储备库,落地关键岗位继任成长计划,打造学习型组织,以人才驱动公司变革创新。
激励保障方面,公司优化薪酬绩效体系,健全长效激励机制,兼顾股东、公司与员工三方利益,增强团队凝聚力,保障人才梯队稳定,支撑公司高质量发展。
中荣股份的前五大客户与供应商
| 报告期 | 报告名称 | 类别 | 名称 | 交易金额(亿元) | 占营业收入比例(%) | 合计金额(亿元) |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025-12-31 | 2025年报 | 供应商 | 第一名 | 1.36 | 7.79 | 17.43 |
| 2025-12-31 | 2025年报 | 供应商 | 第二名 | 0.58 | 3.31 | 17.43 |
| 2025-12-31 | 2025年报 | 供应商 | 第三名 | 0.41 | 2.38 | 17.43 |
| 2025-12-31 | 2025年报 | 供应商 | 第四名 | 0.37 | 2.13 | 17.43 |
| 2025-12-31 | 2025年报 | 供应商 | 第五名 | 0.36 | 2.09 | 17.43 |
| 2025-12-31 | 2025年报 | 供应商 | 其余供应商 | 14.35 | 82.3 | 17.43 |
| 2025-12-31 | 2025年报 | 客户 | 第一名 | 5.62 | 17.73 | 31.67 |
| 2025-12-31 | 2025年报 | 客户 | 第二名 | 2.11 | 6.66 | 31.67 |
| 2025-12-31 | 2025年报 | 客户 | 第三名 | 1.84 | 5.8 | 31.67 |
| 2025-12-31 | 2025年报 | 客户 | 第四名 | 1.41 | 4.45 | 31.67 |
| 2025-12-31 | 2025年报 | 客户 | 第五名 | 1.30 | 4.09 | 31.67 |
| 2025-12-31 | 2025年报 | 客户 | 其余客户 | 19.40 | 61.27 | 31.67 |
中荣股份的对外投资
| 序号 | 企业名称 | 持股类型 | 注册资本 | 持股比例(%) | 实际投资金额 | 净利润 | 主营产品 | 报告期 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 天津中荣印刷科技有限公司 | 全资子公司 | 3.65亿元 | 100 | 3.72亿元 | 3187.92万元 | 包装装潢印刷品印刷 | 2025-12-31 |
中荣股份的十大股东
| 报告期 | 股东名称 | 持股数量(万股) | 持股比例(%) | 持股数变动 | 较上期变化 | 总股本(亿股) | 持股市值(万元) |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026-03-31 | 中榮印刷集團有限公司 | 8,111.25 | 42 | 不变 | 不变 | 1.93 | 154,113.75 |
| 2026-03-31 | 珠海横琴捷昇投资合伙企业(有限合伙) | 5,937.03 | 30.74 | 不变 | 不变 | 1.93 | 112,803.49 |
| 2026-03-31 | 325.08 | 1.68 | 新进 | 新进 | 1.93 | 6,176.47 | |
| 2026-03-31 | 226.70 | 1.17 | 不变 | 不变 | 1.93 | 4,307.33 | |
| 2026-03-31 | 100.00 | 0.52 | 新进 | 新进 | 1.93 | 1,900.00 | |
| 2026-03-31 | 蒋忠明 | 91.09 | 0.47 | 新进 | 新进 | 1.93 | 1,730.71 |
| 2026-03-31 | 90.98 | 0.47 | 不变 | 不变 | 1.93 | 1,728.62 | |
| 2026-03-31 | 严毅 | 75.72 | 0.39 | 不变 | 不变 | 1.93 | 1,438.68 |
| 2026-03-31 | 69.48 | 0.36 | 新进 | 新进 | 1.93 | 1,320.12 | |
| 2026-03-31 | 65.99 | 0.34 | 新进 | 新进 | 1.93 | 1,253.84 |
中荣股份的十大流通股股东
| 报告期 | 股东名称 | 持股数量(万股) | 占流通股比例(%) | 持股比例(%) | 持股数变动(万股) | 持股市值(万元) | 更新日期 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026-03-31 | 珠海横琴捷昇投资合伙企业(有限合伙) | 5,937.03 | 53.002 | 30.7415 | 不变 | 112,803.49 | 2026-04-20 |
| 2026-03-31 | 325.08 | 2.9021 | 1.6832 | 新进 | 6,176.47 | 2026-04-20 | |
| 2026-03-31 | 226.70 | 2.0239 | 1.1738 | 不变 | 4,307.33 | 2026-04-20 | |
| 2026-03-31 | 100.00 | 0.8927 | 0.5178 | 新进 | 1,900.00 | 2026-04-20 | |
| 2026-03-31 | 蒋忠明 | 91.09 | 0.8132 | 0.4717 | 新进 | 1,730.71 | 2026-04-20 |
| 2026-03-31 | 90.98 | 0.8122 | 0.4711 | 不变 | 1,728.62 | 2026-04-20 | |
| 2026-03-31 | 严毅 | 75.72 | 0.676 | 0.3921 | 不变 | 1,438.68 | 2026-04-20 |
| 2026-03-31 | 69.48 | 0.6203 | 0.3598 | 新进 | 1,320.12 | 2026-04-20 | |
| 2026-03-31 | 65.99 | 0.5891 | 0.3417 | 新进 | 1,253.84 | 2026-04-20 | |
| 2026-03-31 | 58.00 | 0.5178 | 0.3003 | +5.36 | 1,102.00 | 2026-04-20 |
中荣股份的公司高管
| 姓名 | 职务 | 简历 | 薪酬(万元) | 年龄 | 学历 | 国籍 | 就任日期 | 报告期 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 赵成华 | 总经理,非独立董事 | 赵成华先生,1971年生,中国国籍,无境外永久居留权,大专学历。1992年参加工作,先后任珠海威望磁讯有限公司生产主管、珠海飞利浦家庭电器有限公司采购经理、卜内门太古漆油(中国)有限公司亚太区高级采购经理。2005年加入公司,历任公司销售总监、副总经理、董事兼副总经理等职务,现任公司董事兼总经理。 | 209.89 | 55 | 大专 | 中国 | 2025-11-27 | 2025-12-31 |
| 黄焕然 | 董事长,法定代表人,非独立董事 | 黄焕然先生,1962年生,澳门特别行政区永久性居民和香港特别行政区永久性居民,大专学历。1978年参加工作,曾任职于中山市张家边印刷厂、中山市张家边印刷实业公司。1990年加入公司,历任公司董事兼总经理、董事长兼总经理等职务,现任公司董事长。 | 230.04 | 64 | 大专 | 2016-10-31 | 2025-12-31 | |
| 林海舟 | 副董事长,副总经理,非独立董事 | 林海舟先生,1967年生,中国国籍,无境外永久居留权,本科学历。1989年参加工作,先后任广州油脂化工厂工程师、广州宝洁有限公司管理人员、上海美特斯邦威服饰股份有限公司副总裁、伽蓝(集团)股份有限公司副总裁。2019年加入公司,历任公司董事兼副总经理职务,现任副董事长兼副总经理。 | 222.90 | 59 | 本科 | 中国 | 2022-12-30 | 2025-12-31 |
| 林贵华 | 董事会秘书 | 林贵华女士,1986年生,中国国籍,无境外永久居留权,本科学历。2009年参加工作,2009年至2016年任职于中山市中信会计师事务所有限公司。2016年加入公司,历任证券事务代表职务,现任公司董事会秘书兼证券事务代表。 | 3.22 | 40 | 本科 | 中国 | 2025-11-27 | 2025-12-31 |
| 罗莹 | 职工代表董事 | 罗莹女士,1977年生,中国国籍,无境外永久居留权,本科学历。1998年加入公司,历任公司营销经理、营销总监等职务,现任公司职工代表董事。 | 12.19 | 49 | 本科 | 中国 | 2025-11-27 | 2025-12-31 |
| 陶凯 | 副总经理 | 陶凯先生,1976年生,中国国籍,无境外永久居留权,本科学历。1997年参加工作,先后任广州宝洁有限公司供应链高级经理、可口可乐(中国)有限公司供应链总监、达能食品(中国)有限公司供应链总监、上海今越投资管理有限公司总经理、上海悟翰信息技术有限公司副总经理。2021年加入公司,现任公司副总经理。 | 17.12 | 50 | 本科 | 中国 | 2025-11-27 | 2025-12-31 |
| 屈义俭 | 副总经理,非独立董事 | 屈义俭先生,1972年生,中国国籍,无境外永久居留权,硕士学历。1996年参加工作,先后任宝洁公司QA经理、宝洁工厂总经理、博爱(中国)膨化芯材有限公司总经理。2022年加入公司,历任公司董事职务,现任公司董事兼副总经理。 | 167.89 | 54 | 硕士 | 中国 | 2025-11-27 | 2025-12-31 |
| 欧志刚 | 副总经理 | 欧志刚先生,1967年生,中国国籍,无境外永久居留权,本科学历。1984年参加工作,曾任职于广东省国营中山糖厂。1996年加入公司,历任公司办公室主任、总经理助理、客服部经理、计划部经理、生产运营中心副总经理、采购中心总监、监事会主席等职务。现任公司副总经理。 | 9.92 | 59 | 本科 | 中国 | 2025-11-27 | 2025-12-31 |
| 张志华 | 非独立董事 | 张志华先生,1963年生,澳门特别行政区永久性居民,大专学历。1982年参加工作,曾任职于张家边石粉厂、中山市张家边印刷厂、中山市张家边印刷实业公司。1990年加入公司,历任公司车间主任、彩印厂厂长、副总经理、董事兼副总经理等职务,现任公司董事。 | 107.50 | 63 | 大专 | 2025-11-27 | 2025-12-31 | |
| 王铁刚 | 独立董事 | 王铁刚先生,1971年生,中国国籍,无境外永久居留权,毕业于黑龙江大学,硕士学历。1996年入伍中国人民武装警察部队学院任政治部干事,1999年至2001年任武警学院俱乐部副主任,2001年至2019年担任海政文工团独唱演员,2019年至今任职于荷鲁思(北京)航空科技有限公司。2022年12月起任公司独立董事。 | 9.00 | 55 | 硕士 | 中国 | 2025-11-27 | 2025-12-31 |
| 蒋基路 | 独立董事 | 蒋基路女士,1976年生,中国国籍,无境外永久居留权,毕业于暨南大学,博士学历。1997年参加工作,先后任广东外语外贸大学会计专业教师、审计系主任(2009-2014)、会计学院副院长(2015-2022),现任审计系专业教师,担任广东省审计学会副秘书长、广州市注册会计师协会诚信自律委员会委员、广东省科技厅科技项目评审财务专家,现任融捷健康(300247)独立董事、生益科技(600183)独立董事、广东罗定农村商业银行股份有限公司(非上市公司)独立董事。2022年12月起任公司独立董事。 | 9.00 | 50 | 博士 | 中国 | 2025-11-27 | 2025-12-31 |
| 王跃中 | 独立董事 | 王跃中先生,1961年生,中国国籍,无境外永久居留权,本科学历。1983年参加工作,历任北京市立新中学教师、中国包装报社记者及编辑、中国包装杂志社常务副社长及副总编辑、中国包装技术协会秘书处处长及行业部部长、中国包装技术中心有限公司常务副总经理、中国包装联合会(原中国包装技术协会)副秘书长及常务副会长兼秘书长,现任中国包装联合会监事长。2025年11月起任公司独立董事。 | 0.75 | 65 | 本科 | 中国 | 2025-11-27 | 2025-12-31 |
| 赵琪 | 财务负责人 | 赵琪先生,1987年生,中国国籍,无境外永久居留权,毕业于东北财经大学,硕士学历。先后任华为技术有限公司财经经理、华林证券股份有限公司投行部高级经理、中微半导(688380)财务副总监。2024年5月加入公司,历任公司财务负责人职务,现任公司财务负责人。 | 78.36 | 39 | 硕士 | 中国 | 2024-05-16 | 2025-12-31 |
中荣股份的核心题材与板块归属
| 板块名称 | 入选原因 |
|---|---|
| 电子烟 | 2023年7月21日回复称,公司目前与英美烟草、日本烟草等国际电子烟头部客户及国内一线电子烟品牌悦刻及数家国内头部电子烟代工企业合作中;区域覆盖海外和国内,价值链维度覆盖品牌客户及代工企业,产品维度同时服务加热不燃烧和雾化两大类产品的包装。 |
| 小米概念 | 2023年3月4日回复称公司是一家以快速消费品、消费电子市场为主要领域,集研发、设计、生产、销售于一体的纸制印刷包装解决方案供应商.公司目前与物联网领军企业小米建立合作关系,未来将深入开发小米生态链上的各家企业,扩大双方合作产品范围及规模。 |
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