西部矿业 601168

2025年是“十四五”规划收官之年,亦是公司锚定高质量发展、推进产业升级的关键一年。

公司紧紧围绕“一稳五增两降四提升”工作主线,深入践行“矿业报国”初心使命,立足“矿山、盐湖、生态”三大资源协同开发战略,布局根基扎实稳固,公司所有矿山均布局在中国境内,生产经营完全依托国内资源开展,无境外矿山资产,可规避跨境地缘政治风险,经营发展环境安全稳定。

在此基础上,公司直面有色金属行业周期波动、高原地区作业环境复杂等多重挑战,扎实推进经营业绩提升、重点项目建设、资源拓展布局、科技创新赋能、绿色发展践行五大核心工作,全年经营业绩创历史新高,圆满完成“十四五”规划收官目标,为“十五五”时期稳健开局筑牢坚实基础。

报告期内,公司紧抓行业发展机遇,优化产业布局,强化精细化管理,实现经营质效双向提升,核心经营指标稳步增长。

公司2025年度实现营业收入616.87亿元,较上年同期增加23%,实现利润总额70.69亿元,较上年同期增加18%,实现净利润61.52亿元,较上年同期增加16%,其中归属于母公司股东的净利润36.43亿元,较上年同期增加24%,归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润36.18亿第元,较上年同期增加23%。

第第第（一）质效双升筑新高,圆满收官“十四五”第第报告期内,公司紧扣有色金属行业发展脉搏,精准把握行业发展机遇,优化经营策略,深化生产运营精细化管理,严第控成本费用,以“增效益、增产量、增产值”为核心目标持续发力,实现经营业绩稳步增长、质效同步提升,主要经营指第第标均创历史新高,圆满完成“十四五”规划收官目标。

生产端成效显著,各业务板块协同发力,全年生产矿产铜167,504金吨,第第其中玉龙铜业生产矿产铜152,116金吨,矿产钼4,051金吨,同比增长1.05%；矿产锌128,795金吨,同比增长20.28%；矿产铅62,997金吨,同比增长16.73%；铁精粉1,405,292吨,同比增长2.06%；精矿含金233.57千克,同比增长23.58%。

冶炼板块优化升级冶炼系统,全年生产冶炼铜334,194吨,同比增长26.70%,其中青海铜业生产200,208吨,西部铜材生产131,129吨；冶炼铅154,130吨,冶炼锌152,059吨；盐湖化工板块深耕资源开发,生产高纯氢氧化镁原粉146,503吨、高纯氧化镁52,672吨,各业务板块协同发力,彰显公司稳健经营底色。

公司持续优化工艺流程,挖潜增效成效突出,全年百余项生产指标刷新历史最优值。

西藏玉龙铜矿一车间铜、钼回收率分别提升4.13、2.68个百分点,二车间铜、钼回收率分别提升3.14、10.07个百分点,内蒙古获各琦铜矿铅锌回收率分别提升2.75、2.6个百分点,新疆瑞伦铜镍矿铜、镍回收率分别提升0.08、0.84个百分点,哈密白山泉铁矿全铁回收率提升2.56个百分点。

冶炼企业加强资源高效回收技术研究,青海铜业铜回收率提升3.46个百分点、电解直收率提升1.06个百分点,湘和有色锌总回收率同比增加0.97个百分点,稀贵金属金综合回收率同比增加0.9个百分点。

关键技术指标的突破性进展,成为驱动企业优化运营成本、升级产能结构、转换创新动能的核心引擎,为公司高质量发展提供了坚实支撑。

部分产品未完成全年计划产量的原因如下：1.矿产铅、精矿含银：主要是原矿处理量及入选品位低于计划指标。

2.铁精粉：主要是原矿处理量低于计划指标。

3.冶炼铜、冶炼铅、冶炼锌：主要是计划性停产。

26第第2025年年度报告|ANNUALREPORT（二）多点发力强支撑,赋能发展添动能报告期内,公司聚焦产能提升、技术改造、绿色转型三大方向,全力推进各类重点项目建设,实现一批项目顺利投产、一批项目加速推进,为公司高质量发展注入强劲动能。

报告期内,公司全年投资16亿元推动重大项目落地见效,实现项目建设与生产经营良性互动。

矿山及选矿项目推进顺利,玉龙铜业复杂难处理矿石综合利用技术提升改造项目顺利投产,矿石处理量提升至100万吨/年,进一步释放核心矿山产能；双利矿业二号铁矿选矿系统升级改造扩能工程项目已完成,该项目采用先进选矿工艺及国际领先装备,选矿产能提升至300万吨/年,年产铁精粉约87万吨；鑫源矿业80万吨/年选矿厂提升改造项目按计划推进,项目总投资2.58亿元,聚焦“设备大型化、控制智能化、管理数字化”目标,建成后年处理矿石量80万吨；肃北博伦七角井铁矿选矿厂技术提升改造及深部二期开采工程建成投产,具备年采、选矿石310万吨、铁精粉产能100万吨的生产能力,有力带动地方经济发展。

绿色能源及综合利用项目同步发力,锡铁山分公司5.19MWp分布式光伏发电项目顺利推进,建成发电后年总发电量将达到795万kWh,进一步优化公司能源结构。

第第第（三）精准布局破瓶颈,夯实根基谋长远第报告期内,公司始终将资源拓展作为核心发展战略,严格落实国家新一轮找矿突破战略行动部署,聚焦铜、铅锌、铁第等核心矿产资源勘探开发,兼顾盐湖资源协同开发,着力实现资源储备规模与布局优化双提升,为公司可持续发展筑牢资第第源保障、夯实核心根基。

玉龙铜矿增储取得重大突破,累计查明资源量新增铜金属资源量131.42万吨,伴生钼金属资源量第第10.77万吨,进一步扩大核心矿产资源储备规模,有效提升资源自给率与抗行业周期波动能力。

报告期内,公司控股子公第司鑫源矿业成功取得四川省白玉县有热铅锌矿采矿许可证,该矿山设计生产规模60万吨/年,经探明铅锌矿石资源量679.2第万吨,伴生银405吨、铜2.19万吨,可实现多资源综合开发利用,进一步增厚公司铅锌资源储备,提升川藏区域资源接续与产能保障能力。

同时,公司积极拓展外部资源布局,通过市场化方式竞得安徽茶亭铜多金属矿探矿权,持续推进省内盐湖资源整合,不断完善全国性资源布局。

全资子公司格尔木西矿资源成功取得它温查汉西C5异常区铁多金属矿采矿许可证,该矿区探明铁多金属矿资源量2,007万吨,附带铜、锌、金等伴生矿,可实现多资源综合开发利用,显著提升资源开发附加值,为公司铁资源板块可持续发展提供有力支撑,进一步增强公司核心竞争力与长远发展潜力。

（四）创新驱动育新质,数智转型提效能报告期内,公司坚持创新驱动发展战略,将科技创新作为培育新质生产力的核心抓手,加大研发投入、完善创新体系、推进数智转型,实现科技成果与生产经营深度融合,科技创新支撑作用愈发凸显。

研发投入方面,公司全年研发投入达10.83亿元,创历史新高；同时建立完善的创新体系,拥有专家工作站、工程技术中心等研发平台,1家单位入选省级创新型中小企业；报告期内,公司4项科研成果达到国际领先水平,1项项目获全国博士后创新创业大赛优胜奖,2项项目获省级科技进步奖二等奖,2项项目获行业协会科技进步奖一等奖,10项重点科研项目成果丰硕,成功签约揭榜10项重点科研项目,持续推动科技成果向现实生产力转化。

关键技术攻关方面,玉龙铜业选矿技术研究有效提升铜、钼回收率；铜铅锌冶炼伴生贵金属分离提取研究实现新突破,可高效回收金、银、铟、锑等贵金属及稀有金属,显著提升产品附加值；矿山单位全年废石充填量85万立方米,废石利用率达93%,实现资源循环利用。

在数智转型领域,公司以“智慧矿山”建设为核心抓手,全面运用物联网、大数据、人工智能等新一代信息技术赋能传统产业转型升级。

玉龙铜业建成高海拔5G智能矿山,成功实现无人驾驶矿卡精准化、无人化作业,锡铁山分公司“黑灯工厂”试点先行示范,利用AI自助分析、远程智能操控、无人值守等技术实现铲运机等井下装备远程智能操控,智能化管控能力显著增强,综合运营成本持续优化,数智化转型成效逐步显现；肃北博伦、鑫源矿业、双利矿业依托选厂升级改造项目优化提升基础网络及设施,推进新选厂自动化、数字化建设大幅提高自动化及数字化水平；青海铜业借助电解工艺设备智能化升级改造,实现产线无人化全自动运行,在湘和有色通过熔炼炉捣渣机器人等探索应用进一步加快危险繁重岗位作业智能装备、机器人替代率,各生产单位关键生产装备数控化、智能化水平持续提升。

同步建成覆盖全集团的人力资源管理、财务共享、智慧科技、资源管控、数字档案、智慧综合办公、智慧管控中心等数字化管理平台,进一步强化跨部门协同与数据融通共享,推动企业管理向精细化、数字化、高效化迈进。

（五）生态优先守初心,可持续发展显担当报告期内,公司严格践行绿色发展理念,将其贯穿于矿产资源规划、勘查、开采、选矿、冶炼全流程,坚守“开发一地、绿化一地、造福一地”经营理念,持续加大环保投入,推进生态修复与能源结构优化,实现经济效益与环保效益协同发展。

环保及生态修复方面,“十四五”期间,公司累计投入超过22.68亿元用于环保设施升级及生态修复工作,旗下矿山均达到省级及以上绿色矿山标准；截至2025年12月31日,公司共有6家单位入选国家级绿色矿山名录,8家单位入选国家级绿色工厂,报告期内持续推进“森林矿山”“沙枣工厂”“海棠工厂”等特色工厂创建,全年新增绿化面积94万平方27第第2025年年度报告|ANNUALREPORT米,锡铁山分公司采矿废石场完成生态修复,转型为生态公园,实现生态与生产良性共生。

循环经济与节能降耗方面,西部镁业实现生产废渣资源化利用,生产废水达到零排放标准,水资源循环利用水平处于行业先进水平。

公司推进能源结构转型,在重点单位布局分布式光伏发电项目,总规模达14.5兆瓦,通过绿电交易、余热发电等方式,清洁能源利用占比提升至69.49%,2025年万元产值能耗降至116.72千克标准煤,同比下降12%,切实落实国家“双碳”战略。

ESG管理方面,公司将ESG理念融入经营管理各环节,持续完善ESG管理体系,主动履行社会责任,相关实践获得行业认可,获评中国有色金属环境、社会及治理中心“2025年有色金属行业优秀ESG实践案例”,树立了负责任的上市公司形象。

(一)行业格局和趋势√适用□不适用第第2026年在矿端供应偏紧、需求韧性较强的背景下,有色金属行业保持较高景气度。

从行业整体发展趋势来看,供需紧第平衡态势将贯穿全年,不同品种间分化态势显著。

其中,铜、锂、稀土等与新能源、高端制造密切相关的关键金属,供需第第缺口将进一步扩大；铝、锌等传统主流金属将维持供需紧平衡格局；铅、锡等小金属则受主产国供给政策调整与细分领域第需求波动影响,走势呈现差异化特征。

工信部等八部门发布的《有色金属行业稳增长工作方案（2025–2026年）》明确推动第第铜、铝、锂等国内资源开发,实现再生金属产量突破2,000万吨,高端产品供给能力不断增强,并且推动大宗金属消费升级,第第高端新材料有望持续释放需求潜力,供需两端有望对2026年有色金属价格形成双向支撑。

同时在全球ESG要求升级与国内第产业政策引导下,行业正加速向绿色化、高端化、智能化方向转型,整体进入高质量发展新阶段。

供给端方面,2026年全球有色金属供应将持续呈现低增长、高扰动的态势,刚性约束格局难以打破。

从全球供应整体特征来看,全年有色金属产量增速普遍低于需求增速。

同时,全球优质矿产资源枯竭态势加剧,矿山开采品位持续下降、开采深度不断增加,叠加环保标准提升与劳工成本上涨,行业边际生产成本持续上行,为有色金属价格提供了坚实的底部支撑。

但加工费低迷、行业竞争加剧令冶炼加工环节承压,行业利润将进一步向资源自给率高、成本控制能力强的企业集中。

需求端方面,2026年全球有色金属需求将呈现总量平稳增长、结构深刻变革的特征,传统需求稳健复苏,新兴需求成为核心增量,推动行业需求结构持续重塑。

新兴领域需求爆发是2026年有色金属需求端的核心亮点,其中新能源领域成为最大需求增量来源。

新能源汽车产业的快速发展,大幅拉动铜、铝、锂、镍、钴、稀土等金属需求；AI与数字经济领域成为有色金属需求的新增长点,随着全球AI算力建设加速,其散热系统对铜、铝的需求量也大幅提升。

另在铜供应相对有限的背景下,预计财政、货币、地产、贸易等利好政策将对铜消费形成支撑,加之电网投资、风光储与新能源车、AI算力与数据中心等领域需求拉动,2026年铜价或将进一步上行。

(二)公司发展战略2026年是全面贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神和习近平总书记考察青海重要讲话精神的开局之年,也是公司“十五五”发展战略的开局之年,公司将深入贯彻落实青海省委省政府决策部署和省国资委监管要求,坚持稳中求进工作总基调,以保障国家矿产资源安全为根本导向,以扩能提质为发展主线,以产业链延伸为战略重点,坚持“向新提速、向智转型、向绿前行、向质提升、向严发力”的战略方向,按照“做强矿山主业、做精冶炼产业、做优盐湖资源、做实新质产业”的发展思路,以打造生态文明高地和产业“四地”建设牵引产业升级,全力推进新型工业化、加快形成新质生产力,充分释放快速发展之势、能级跃升之势、发展质变之势,推动主体产业协调发展,切实把资源禀赋、区位优势转化为竞争优势,加快建设省内领先、国内一流、国际知名、特色鲜明的现代化领军企业,为推进中国式现代化新青海建设提供更加坚实支撑。

1.做强矿山主业持续加大地质勘查投入,积极开展矿山深边部地质找矿、资源拓展和项目建设工作。

公司将持续开展玉龙铜矿、锡铁山铅锌矿、获各琦铜矿、呷村银多金属矿等深边部及外围地质找矿工作,与高校开展产学研合作,建立矿山地质找矿三维模型,利用AI等多源数据,预测找矿靶区。

同时重点关注西藏、新疆、甘肃、内蒙等地区的矿业权出让信息,持续拓展国内资源。

布局开发建设安徽茶亭铜矿；玉龙铜业高原高寒高海拔地区智能采选技术提升改扩建工程,逐步达到年处理铜矿4500万吨生产规模；推进格尔木地区它温查汉铁多金属资源基建工程建设。

推进智慧矿山建设,加快培育和发展新质生产力,推进传统产业的改造升级,深化应用工业互联网平台,通过数字孪生技术对矿山进行三维建模,以智能化技术贯穿生产全流程,推进智能穿爆、智能采掘、智能运输、智能通风、智能配矿等,打通采、运、碎、选、尾等环节数据壁垒,提升资源利用率与生产效率。

38第第2025年年度报告|ANNUALREPORT2.做精冶炼产业坚持自主自立技术创新,推动有色金属选冶工艺技术革新。

公司将大力发展循环经济,持续深化“有价元素综合评价”项目成果,系统推进有价元素高效回收与资源化利用。

加快智慧冶炼工厂建设,推进多金属资源综合循环利用体系建设,实现有价元素“应收尽收”、固废资源“能用尽用”,全面提升资源综合利用水平和产业竞争力。

系统布局,科技赋能,挖掘和释放生产、设备、管理等方面的潜能,提高资源综合回收率和利用率。

优化调整原料柔性,回收锑、铋、硒、钯、铟、镉、钴等元素,全面提升资源利用效率和经济效益。

依托铜、铅、锌等产业优势,带动上下游产业协同发展,塑强产业竞争优势,增强抵御市场风险的能力,逐步实现由原材料型的生产经营模式向高附加值和高科技方向转变,打造我国绿色矿业产业领军者。

3.做优盐湖资源积极投身世界级盐湖产业基地建设,全面提升盐湖化工产业的效率效能,高效开发盐湖资源,综合利用盐湖伴生元素,第创建世界一流盐湖镁资源利用专业领军示范企业,助力打造“世界级盐湖产业基地”。

全面提高西部镁业与同鑫化工产量,第围绕团结湖有价元素资源整合,开展资源精准勘查与综合评价,突破高镁锂比卤水萃取提锂、高纯氢氧化镁制备及多元素第联产等关键工艺,构建“盐田预处理-分质提取-梯级回收”的综合利用与卤水循环体系。

全面提升资源综合回收率与绿色第第开发水平研究,形成具有国际竞争力的优势产业,推动公司盐湖板块实现跨越式发展。

第第4.做实新质产业第全面加强科技创新体系和创新能力建设,开展一批前沿性全局性的重要课题、突破一批战略性前瞻性的重大关键技术、第第推出一批有深度有力度的科研成果。

深化AI应用和智能管控,建立健全数据治理体系,推动数智化深度应用。

培育以高技术、第高效能、高质量为特征的新质生产力,为企业发展锻造新的增长极。

加大科技信息技术服务力度,提升综合研发能力,全力为公司提供技术和服务支撑,让科技信息创新成为企业高质量发展的强大引擎,助力公司实现绿色、安全、高效、可持续发展。

围绕公司产业实际需要,突破制约产业发展的关键技术瓶颈,加大新技术、新产品、新业态的研发和平台应用力度,持续加强成果转化应用,力争形成一批新技术新成果、申请一批新专利、开发一批新产品,力争在“十五五”期间形成一批具有行业影响力的创新成果,向纵深推进新一代信息技术与制造业深度融合,积极推动生产经营与先进信息技术深度融合,以智能化促进管理升级,发展新质生产力。

(三)经营计划2026年是“十五五”规划的开局之年,也是公司迈向高质量发展新征程的起步之年。

开局关系全局,起势决定后势。

公司将全面贯彻新发展理念,坚持稳中求进、提质增效,更好统筹发展和安全,聚焦“十五五”奋斗目标,做优增量、激活存量、提升质量,深入推进资源增储、挖潜增效、精益管理三项行动,进一步全面深化改革,加快培育发展新质生产力,全面完成2026年各项经营任务,确保“十五五”开好局、起好步。

1.生产计划2026年公司计划生产的主要产品：矿产铜172,026金属吨,矿产铅63,419金属吨,矿产锌127,640金属吨,矿产钼4,438吨,矿产镍1,579吨,铁精粉221.6万吨,精矿含金281.78千克,精矿含银127.92吨；冶炼铜324,372吨、冶炼铅139,736吨、冶炼锌180,631吨。

2026年计划营业收入580亿元,利润总额60亿元。

2.具体措施（1）聚焦提质增效实现高质量发展。

矿山单位坚持“富矿精开”,统筹推进地质找矿、资源拓展与探转采手续办理,夯实资源基础；生产端严控出矿品位,通过科学配矿、优化采矿方法和选矿工艺,全面提升金属回收率与设备运转效率,确保新建技改项目快速达产。

冶炼单位着力稳产高产,深化有价金属回收,加强工艺优化与成本管控,推进伴生金属高值化利用,释放先进装备效能,强化全过程成本管控,实现整体效益最大化。

（2）锚定项目建设构筑发展新优势。

全年计划投资超32亿元,实施117项工程建设、技术改造与设备更新项目。

重点推进玉龙铜矿三期工程建设,同步加快各矿山深部开拓工程。

统筹实施选厂升级改造与尾矿库建设工程,确保重点项目按期建成投运、尽早释放效益。

有序推进新建工程开工,通过统筹实施与科学调度,为产业升级和长远发展注入新动能。

（3）围绕创新驱动培育新质生产力。

坚持创新驱动,以智能化、绿色化为方向培育新质生产力。

重点围绕茶亭铜矿、锡铁山铅锌矿、获各琦铜矿等矿山开展地质勘查,加大呷村银多金属矿及有热铅锌矿成矿规律与找矿预测研究,力争公司保有资源储量有新提升。

聚焦多金属高效利用与稀贵金属高值化回收,创造利润增长点。

深化数智融合,推进无人机AI巡检、自动充填及机器人应用,提升管理效能。

建强人才队伍,深化产学研协同创新,完善以价值和贡献为导向的人才激励机制,激发全员创新活力,加速产业升级与动能转换。

39第第2025年年度报告|ANNUALREPORT（4）深化改革精益管理提升经营质效。

坚持以深化改革激发活力,持续优化资源配置与业务结构；以精益管理深挖内潜,强化全流程成本管控与资金运行效率；以对标创优促进提升,广泛汲取先进经验并转化为解决实际问题的能力。

通过多措并举夯实管理根基,不断增强市场应变能力,推动企业实现更高质量、更有效益的发展。

（5）强化底线思维筑牢安全合规防线。

坚持“不安全不生产、不环保不生产、不合法合规不生产”的底线思维,投入5.68亿元实施安措项目,深化安全生产治本攻坚,压实全员责任,严厉整治“三违”行为,实现零工亡、零伤害、零责任事故；健全应急管理机制,提升实战能力。

严控经营性债务,创新融资方式,依托财务共享系统提升资金周转效率。

健全内控体系,强化合规审查,确保项目建设证照完善率100%；聚焦招投标、物资采购等重点领域推进专项整治,实行关键岗位轮岗,优化评标专家库,完善信用评价,筑牢廉洁从业防线。

（6）坚持生态优先推动绿色发展。

大力发展循环经济,加强矿山及冶炼过程的有价元素与稀散金属综合回收,推进尾矿再选和废弃物循环利用,推广余热、余压、余气资源化利用,实现资源和能源利用效率最大化。

探索减污降碳新途径,第广泛开发分布式光伏项目,加快重点光伏发电项目投运；提升余热发电效率,力争2026年余热发电达1.1亿千瓦时；清洁第能源占比提升至71%。

持续推进绿色矿山和绿色工厂建设,全面提升绿色发展效能与企业形象。

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