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数字人的公司基本信息

公司全称
山东数字人科技股份有限公司
上市日期
2020-12-08
成立日期
2002-04-18
所属地区
山东省
董事长
徐以发
法人代表
徐以发
总经理
李庆柱
董事会秘书
李相东
控股股东
徐以发
实际控制人
徐以发
板块(三级)
其他医疗服务
会计师事务所
上会会计师事务所(特殊普通合伙)
法律顾问
北京浩天(济南)律师事务所
组织形式
中小微民企
币种
CNY
注册资本(万元)
10,618.24
员工人数
255
联系电话
0531-88870968
公司网址
www.digihuman.com
办公地址
山东省济南市高新区天辰大街1188号
注册地址
山东省济南市高新区天辰大街1188号
公司简介
专精特新企业,引领数字人体系统应用与研发,推动医学教育现代化。
主营业务
数字医学领域的软件开发,深耕该领域多年,以数字人体可视化技术、多模态数据融合分析等为核心,依托断层图像分割、三维重建与可视化处理等技术创新,从事“数字人体技术”研发及应用推广,为客户提供医学教育信息化产品及整体解决方案

数字人的经营评述

报告期 报告名称
2025-12-31 2025年报

2025-12-31 · 经营评述

(一)财务业绩情况2025年度,公司实现营业总收入99,654,907.07元,较上年同期增长50.22%;归属于上市公司股东的净利润8,184,058.64元,较上年同期增长296.77%;截至2025年12月31日,归属于上市公司股东的净资产为249,593,242.36元,较上年期末增长3.39%。

(二)业务布局《中国教育现代化2035》要求加快信息化时代教育变革,建设智能化校园,统筹建设一体化智能化教学、管理与服务平台。

利用现代技术加快推动人才培养模式改革,实现规模化教育与个性化培养的有机结合。

创新教育服务业态,建立数字教育资源共建共享机制,完善利益分配机制、知识产权保护制度和新型教育服务监管制度。

2020年9月,国务院办公厅发布《关于加快医学教育创新发展的指导意见》,提出医学教育是卫生健康事业发展的重要基石,把医学教育摆在关系教育和卫生健康事业优先发展的重要地位。

支持国家住培示范基地、标准化住培实践技能考核基地、毕业后医学教育和继续医学教育信息化等建设,中央预算内投资加大对医学院校支持力度。

未来一段时期内,伴随着社会老龄化的趋势,随着我国医疗教育体制改革、医疗教育模式不断健全和完善、国家对医疗教育的投入重视和加大,医学教育行业产品在医学院校市场中的需求将持续增长。

以数字人为代表的行业企业凭借领先技术水平、前沿服务理念,逐步走向方案集成的模式,为客户提供一体化数字实验室解决方案,按行业的发展趋势,必将对公司未来发展产生积极影响。

公司持续推进市场服务网络建设,优化市场战略布局:数字医学教育是公司的主要业务板块,目前产品已在全国500余家医学类院校、数十家科技展馆广泛应用;国际业务是公司重点开辟的新市场,随着产品技术突破和品质提升,产品已在海外40余个国家和地区实现试点销售,未来将以此为业务支撑点,全面展开宣传推广等活动,不断扩大产品在新市场的份额;云服务是商业模式的创新,旨在努力实现销售模式的不断优化,目前系统已经上线,可满足客户泛在式的应用场景。

(三)技术研发技术研发是公司创新和持续发展的动力,公司继续加大对技术研发的投入力度,不断推动企业与高校产学研合作及科技成果转化,完善技术创新体系,不断强化关键技术攻关、产品生命周期管理和知识产权保护,广泛应用国内外先进的新技术,研发出满足市场需求的创新技术产品,立足医学教育、生命科普、医疗领域,全面提升公司整体实力。

(1)研发机构设置:公司核心技术主要系围绕“数字人体技术”所形成的一系列相关技术、知识产权等,包含断层图像采集技术、图像识别与数据处理技术、三维重建及可视化处理技术等方面。

公司设立了研发中心和数字人研究院两个平行而又相互衔接的研发部门。

其中,研发中心主要负责对公司不断获取的标本断层数据的识别分割、三维重构等,以及对现有产品的升级、优化及二次开发,同时负责在新产品推出后,对公司销售及售后人员进行技术培训;数字人研究院则负责标本处理技术、图像采集技术、数据压缩技术等底层技术的基础性研究。

(2)研发管理机制:在研发项目管理方面,为规范公司研发活动,提高研发项目的管理水平,公司研发部门制定了相应的管理制度:《研发管理规定》、《研发项目及研发文档及产品命名规范规定》、《研发立项流程规定》、《研发阶段评审流程规定》,报告期内,公司研发按照项目立项、实施、验收等流程来执行。

(3)对外技术合作:公司与国内众多医学类院校建立了良好的合作关系,自2014年开始与山东大学、内蒙古医科大学联合开发高精度数字人产品,已完成高清晰度人体断层图像数据的获取及处理,目前已开始针对临床诊断辅助、运动解剖等领域进行产品研发,同时还聘请知名高等院校专家作为顾问,使研发人才队伍具备医学、软件双重领域的研发实力,以及结构设计、软硬件开发以及光、机、电一体化图像传输与处理等相关专业研发经验,为公司医学教育信息化核心产品的基础研发和升级换代工作提供了人才保障。

(四)市场开发(1)品牌建设:公司将技术营销与品牌营销相结合,突出公司作为技术型企业的特色,以技术服务为支撑,为客户提供最佳的产品组合和增值服务。

通过参加展会、行业研讨会等方式不断扩大公司产品信息辐射力,不断提升公司品牌知名度,推动国内业务的全面开展。

(2)市场开拓:继续加强医学教育业务板块的市场建设,公司逐步优化技术结构,提升产品品质,增强核心竞争力,积极采取措施有效应对市场竞争,以先进的技术、精干高效的组织机构和高素质的人员实现企业的逐步壮大;医院领域是公司重点开拓的业务方向,公司将在技术层面加大临床产品的研发力度,不断推出适应临床需求的新产品,同时加快市场转化,优化医院业务营销团队,尽快形成业务突破;海外市场响应国家“一带一路”战略,抓住历史发展机遇,大力拓展海外医学教育市场。

(五)加强党建工作公司党支部始终坚持把党建工作与企业发展有效结合,充分发挥党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用,紧密围绕公司中心工作,深入落实中央精神,开展学习交流、观看红色主题电影等活动,为企业发展提供坚实的政治保证。

(六)人才发展人才是公司发展的核心资源,公司遵循“诚信为本,创新为魂”的经营理念,以人为本,健全人力资源管理体系,进一步建立完善的培训、薪酬、绩效和激励机制,最大限度的发挥人力资源的潜力,为公司的可持续发展提供人才保障。

为提升企业的核心竞争力,公司立足于未来发展需要,加快人才引进和储备的步伐,建立科学的人才选拔机制,干部选拔竞争上岗,任用德才兼备且懂得现代经营管理的人才。

科学绩效管理,公司制定了具有市场竞争力的薪酬结构,营造有利于人才成长的工作氛围,实施能够调动员工积极性的激励机制。

完善绩效考核机制,公司制定了科学合理的关键业绩指标,将员工个人目标、组织目标和公司目标有机结合起来。

持续推进企业文化建设,打造爱岗敬业、注重学习、开拓创新、团结合作的员工队伍,提高了公司的凝聚力和竞争力。

(七)完善管理体系完善的管理体系流程,是企业在日趋激烈的市场中生存和发展的关键因素之一。

公司着重加强了以下管理:(1)完善财务核算及财务管理体系:公司进一步加强财务核算的基础工作,提高会计信息质量,完善会计核算、预算、成本控制,充分发挥财务在预测、决策、计划、控制、考核等方面的作用,持续跟踪企业的成本、现金流、利润率等财务指标,为财务管理和企业决策奠定基础。

(2)建立有效的内部控制及风险防范制度:内控建设不仅是上市公司监管规范的要求,更是企业长远稳健发展的需要。

公司将继续进一步完善责任追究制度、风险预防和保障体系,建立并完善公司内部各类经济合同管理体系,制定并完善管理标准、管理流程及管理制度,按照分级分类的原则,对公司内部各类经济合同实行集中管理,规范经营行为,强化合同意识,形成一套规避经营风险的机制,提高公司经营管理水平。

2025-12-31 · 未来展望

(一)行业发展趋势1、软件行业概况根据国家工信部2026年1月发布的最新数据显示,2025年,中国软件行业在政策持续加码、技术创新迭代及数字经济深度渗透的多重驱动下,保持稳健向好的发展态势,全年软件业务收入突破15.48万亿元,同比增长13.2%,较2024年增速提升3.2个百分点,占GDP比重进一步提升至11.2%,持续巩固数字经济发展核心引擎地位。

行业利润总额达1.88万亿元,同比增长7.3%,主营业务利润率稳定在9.2%以上,盈利能力保持稳健。

软件业务出口627.3亿美元,同比增长7.7%,增速连续10个月保持正增长,行业对外开放水平持续提升。

分领域来看,信息技术服务作为行业主力军,2025年实现收入10.64万亿元,同比增长14.7%,占全行业收入比重高达68.7%,其中云计算、大数据服务共实现收入1.62万亿元,同比增长13.6%,集成电路设计收入4421亿元,同比增长18.9%,成为增长亮点;软件产品收入稳定增长,全年达3.24万亿元,同比增长10.4%,占全行业收入比重20.9%,其中基础软件、工业软件分别同比增长11.1%、9.7%,核心软件自主可控进程持续加快;信息安全产品和服务收入2235亿元,同比增长6.7%,嵌入式系统软件收入1.39万亿元,同比增长9.3%,多领域协同发展格局进一步完善。

分区域来看,东部地区软件业务收入占全国的83.1%,京津冀、长三角地区同比分别增长14.9%、15.2%,成为行业增长的核心极,北京、广东、江苏、山东、上海软件业务收入居全国前5位,区域发展梯度格局基本形成。

政策层面,《“十四五”规划和2035年远景目标纲要》落地推进以来,数字化发展持续深化,数字中国建设进入攻坚阶段,数据要素潜能进一步激活,数字技术与生产方式、生活方式和治理方式的融合愈发深入。

2025年以来,国家持续细化数字经济支持政策,结合《“十四五”数字经济发展规划》中期目标要求,进一步明确到2025年底数字经济核心产业增加值占GDP比重达到10%的目标导向,出台多项配套政策推动数字产业化、产业数字化协同发展。

“二十大”报告中“实施科教兴国战略,强化现代化建设人才支撑”的部署持续落地,教育数字化作为重要抓手,成为教育部重点推进工作。

教育部持续深化国家教育数字化战略行动,迭代完善《关于推进“互联网+教育”发展的指导意见》实施举措,聚焦高质量教育支撑体系构建,推动教育新型设施升级,鼓励教育信息化应用创新,加速数字技术与教育教学的深度融合。

《2025年政府工作报告》进一步明确,持续深入推进数字经济创新发展,优化数字经济高质量发展支持政策,重点推动大数据、人工智能等核心技术研发应用,深化“人工智能+”行动,打造具有国际竞争力的数字产业集群;持续统筹推进教育强国、科技强国、人才强国建设,深化教育科技人才综合改革,强化数字技术对实体经济、教育、医疗等重点领域的赋能,国家长期利好政策为软件行业带来广阔发展空间,行业将持续向高质量、自主化、融合化方向迈进。

2、(医学)教育信息化行业发展概况截至2025年底,中国医学教育信息化行业在政策引导、技术革新与市场需求的协同驱动下,进入高质量发展新阶段,数字化转型持续提速,逐步实现从“基础建设”向“深度应用”的跨越,成为医疗新基建与教育数字化融合的核心抓手。

国家战略层面持续加码,《数字中国建设整体布局规划》与“健康中国2030”战略深度协同,2024年全国教育经费总投入达6.82万亿元(同比增长5.7%),其中国家财政性教育经费占GDP比重连续六年超过4%,中央财政三年内累计投入320亿元专项支持中西部医学院信息化建设,推动区域医学教育信息化均衡发展。

地方实践持续深化,贵州省区域医学教育云平台效能持续释放,依托“东数西算”工程实现解剖模拟系统等高端资源跨省共享,基层医师技能考核通过率持续提升至86%;安徽医科大学等院校率先发力,建成一体化智能教学平台,接入大模型技术打造课程AI助手,共建AI手术培训基地,推动医学教学向精准化、个性化转型,智慧教室、虚拟实训场景等基础设施覆盖率大幅提升。

同时,行业市场化程度持续提高,据全球市场研究数据显示,2025年全球医疗教育市场规模达800-1500亿美元,其中中国医学教育信息化衍生市场规模突破850亿元,较2024年大幅增长,涵盖医疗AI、数据服务、虚拟实训等多个领域,每投入1元信息化基建可带动3.2元产业链收益,行业带动效应持续凸显。

政策层面,2025年1月《教育强国建设规划纲要(2024-2035年)》深入实施,明确提出推动教育数字化与医学教育深度融合,强化医学教育信息化基础设施建设,支持医学教育资源数字化、共享化发展,为医学教育信息化行业划定发展方向。

此前,2023年以来多项核心政策持续落地见效:2023年2月《数字中国建设整体布局规划》明确教育等重点领域加快数字技术创新应用;2023年5月《基础教育课程教学改革深化行动方案》提出推进数字化赋能教学质量提升,促进信息技术与教育教学深度融合;2023年6月《关于构建优质均衡的基本公共教育服务体系的意见》强调大力推进国家教育数字化战略行动,开展人工智能助推教师队伍建设行动;2023年7月《关于加快推进现代职业教育体系建设改革重点任务的通知》明确到2025年,建成300所左右全国性信息化标杆学校,带动建设1000所左右区域性信息化标杆学校,推动信息技术与职业院校办学深度融合,各项政策形成合力,推动行业规范化、高质量发展。

当前,医学教育信息化的战略价值愈发突出,在“数实融合”趋势下,不仅有效缓解了医疗资源分布不均、医学教育资源紧缺的难题,更成为培育新质生产力的重要试验场。

通过云端协同、AI赋能、虚拟仿真等技术,医学教育信息化汇聚海量医学知识资源,实现优质医学教育资源的普惠共享,推动教育公平落地;同时,依托数字化手段创新教学模式,打造虚拟患者、AI手术模拟、区块链验证等新型教学场景,其中虚拟教学场景可有效提升医学教育质量与效率。

国家持续通过多渠道引导院校加大教育信息化投入,鼓励企业参与课程资源创建、信息化基础设施建设,推动信息化产品资源普及,行业发展潜力持续释放。

3、数字医学行业的发展前景数字医学领域技术迭代持续加速,全球范围内,美国已逐步推进第三代有生理功能的“虚拟人”研发,聚焦临床精准应用场景;我国数字人体技术实现突破性进展,在院校研究基础上,逐步实现技术产业化落地,目前已成为世界上第三个拥有本国虚拟人数据库的国家。

2025年以来,我国数字医学技术迎来重大突破,浙江大学医学院附属第二医院成功打造“全血管数字人”技术体系,依托AI算力与数字孪生技术,1∶1还原人体血管系统结构与功能,实现从疾病早筛、术前规划到术中指导、术后追踪的全流程智慧医疗闭环,标志着我国数字人体技术进入临床精准应用新阶段。

公司作为当前国内“数字人体技术”领域的知名企业,依托院校科研资源,在虚拟人数据库基础上,持续深化技术研发,开发适用于医学各领域的专业产品,紧跟行业技术发展趋势,助力数字医学技术的临床转化与产业化应用。

市场层面,国家财政性教育经费支出占GDP比值持续稳定在4.0%以上,为数字医学教育领域的投入提供坚实保障,随着产业政策推动,教育信息化投入资金持续增长,其中数字医学相关投入增速显著高于行业平均水平。

医疗软件市场作为数字医学行业的核心组成部分,呈现快速回暖、持续增长态势,据IDC发布的最新报告显示,2024年中国医疗软件市场总体市场规模达230.3亿元,同比增长11.8%,较2023年增速提升6.5个百分点;预计2024至2029年的年复合增长率为11.5%,到2029年总市场规模将达到397.5亿元,其中区域医疗市场需求增速超过医院市场,成为行业增长的新动力。

技术应用层面,现代医学已进入数据驱动时代,数字人项目依托高精度人体连续断层大数据、CT、MRI数据,结合AI人工智能技术,聚焦临床手术微创化、精准化与智能化需求,持续开发人体连续断层大数据资源的采集、存储、分析与管理工具,研制个性化临床数据智能分析与处理系统、数字器官技术、手术辅助系统、虚拟手术训练系统等产品。

其中,AI结合“全血管数字人”技术,可使心脏瓣膜病早筛准确率提升至90%以上,术前评估时间大幅缩短,CT-FFR分析效率提升近90%,可避免26.2%不必要的冠脉造影检查,技术临床价值显著。

当前,数字医学行业正逐步形成标准化、自主可控的临床智能化应用及产业化平台,聚焦AI赋能、虚拟仿真、数据协同三大方向,推动数字技术与临床医疗、医学教育的深度融合,行业市场规模持续扩大,技术应用场景不断丰富,未来将持续向精准化、智能化、产业化方向发展,市场发展前景广阔。

(二)公司发展战略公司愿景是:服务精准医疗,造福人类健康。

公司将继续坚持“创新成就未来”发展理念,采取“数据积累”+“技术创新”双驱动发展模式,逐步提升技术水平,优化产品结构,增强核心竞争力,扩大市场应用;以先进的技术、高效的管理模式和高素质的人才团队实现企业的逐步壮大,将公司发展成为管理规范、技术实力雄厚、市场体系完善、具有持续发展能力的行业龙头企业。

(三)经营计划或目标2026年度,公司以“打造数字人发展新高地”为核心定位,围绕“完善系统功能、深化市场应用、提高服务技能、防范业务风险”四大方向统筹推进各项工作:以市场需求为出发点,持续优化系统功能、突破核心技术,确保核心产品具备绝对市场竞争力;聚焦用户痛点,树立行业标杆、制定标准、深耕市场、巩固品牌影响力;以公司高效运行和提升客户满意度为导向,强化服务意识、提升服务技能、优化服务流程,持续增强公司管理与业务能力;以规范运营为底线,构建覆盖经营合规、财务安全、核心技术保密、数据安全及公关危机的全面风险预警与处置机制,结合公司实际不断健全内控体系、提升精细化管理水平,切实提高经营管理效率、有效防范经营风险。

数字人的前五大客户与供应商

报告期 报告名称 类别 名称 交易金额(万元) 占营业收入比例(%) 合计金额(万元)
2025-12-31 2025年报 供应商 上海众茂医疗科技有限公司 555.52 17.48 3,177.53
2025-12-31 2025年报 供应商 北京贝德思达科技发展有限公司 466.46 14.68 3,177.53
2025-12-31 2025年报 供应商 北京世仁堂医药有限公司 169.33 5.33 3,177.53
2025-12-31 2025年报 供应商 山东爱博科技贸易有限公司 135.90 4.28 3,177.53
2025-12-31 2025年报 供应商 大连鸿峰生物科技有限公司 134.77 4.24 3,177.53
2025-12-31 2025年报 供应商 其余供应商 1,715.55 53.99 3,177.53
2025-12-31 2025年报 客户 康复大学 1,375.07 13.8 9,965.96
2025-12-31 2025年报 客户 北京中医药大学 390.73 3.92 9,965.96
2025-12-31 2025年报 客户 浙江大学 359.50 3.61 9,965.96
2025-12-31 2025年报 客户 深圳市加合壹品科技有限公司 302.12 3.03 9,965.96
2025-12-31 2025年报 客户 山西昌盛益祥商贸有限公司 301.25 3.02 9,965.96
2025-12-31 2025年报 客户 其余客户 7,237.28 72.62 9,965.96

数字人的对外投资

序号 企业名称 持股类型 注册资本 持股比例(%) 实际投资金额 净利润 主营产品 报告期
1 易创(山东)医学科技有限公司 全资子公司 2000.00万元 100 1200.00万元 -196.94万元 医学研究和试验发展、业务培训 2025-12-31

数字人的十大股东

报告期 股东名称 持股数量(万股) 持股比例(%) 持股数变动(万股) 较上期变化 总股本(亿股) 持股市值(万元)
2026-03-31 4,337.80 40.8524 不变 不变 1.06 69,448.24
2026-03-31 314.88 2.9655 不变 不变 1.06 5,041.23
2026-03-31 223.36 2.1036 不变 不变 1.06 3,575.99
2026-03-31 149.24 1.4055 -2.00 -1.3199 1.06 2,389.28
2026-03-31 145.92 1.3742 不变 不变 1.06 2,336.18
2026-03-31
魏昱
133.12 1.2537 不变 不变 1.06 2,131.25
2026-03-31 91.20 0.8589 不变 不变 1.06 1,460.11
2026-03-31 80.20 0.7553 -54.89 -40.6304 1.06 1,284.00
2026-03-31 70.94 0.6681 +0.94 1.3501 1.06 1,135.78
2026-03-31
李伟涛
64.00 0.6027 不变 不变 1.06 1,024.64

数字人的十大流通股股东

报告期 股东名称 持股数量(万股) 占流通股比例(%) 持股比例(%) 持股数变动(万股) 持股市值(万元) 更新日期
2026-03-31 1,084.45 16.2748 10.2131 不变 17,362.06 2026-04-24
2026-03-31 149.24 2.2397 1.4055 -2.00 2,389.28 2026-04-24
2026-03-31 91.20 1.3687 0.8589 不变 1,460.11 2026-04-24
2026-03-31 80.20 1.2036 0.7553 -54.89 1,284.00 2026-04-24
2026-03-31 78.72 1.1814 0.7414 不变 1,260.31 2026-04-24
2026-03-31 70.94 1.0647 0.6681 +0.94 1,135.78 2026-04-24
2026-03-31 55.84 0.838 0.5259 不变 894.00 2026-04-24
2026-03-31 43.15 0.6475 0.4063 新进 690.78 2026-04-24
2026-03-31 36.48 0.5475 0.3436 新进 584.04 2026-04-24
2026-03-31 34.14 0.5123 0.3215 新进 546.53 2026-04-24

数字人的公司高管

姓名 职务 简历 薪酬(万元) 年龄 学历 国籍 就任日期 报告期 持股数量(万股) 持股比例(%)
徐以发 董事长,法定代表人,董事
徐以发,男,1962年8月出生,中国国籍,无境外永久居留权,毕业于曲阜师范大学物理专业,本科学历。1981年7月至1991年7月,就职于沂源一中,任教师;1991年8月至1994年5月,就职于沂源县政府办公室,任科长;1994年5月至1999年5月,就职于沂源县现代通讯设备公司,任总经理;1998年7月至2002年9月,就职于淄博泰宏电子技术有限公司,任总经理;2000年8月至2002年9月,就职于淄博易创电子技术有限公司,任总经理;2002年4月至2015年7月,创立数字人前身易创电子,并任董事长、总经理;2015年8月至2021年8月,任数字人董事长、总经理;2021年8月至今任数字人董事长;2020年2月至今,任易盛数字执行事务合伙人。
45.32 64 本科 中国 2015-08-19 2025-12-31 4,337.80 40.8524
李庆柱 总经理,副董事长,董事
李庆柱先生:1968年8月出生,中国国籍,无境外永久居留权,毕业于天津大学机械制造工程专业,本科学历。1992年8月至1999年10月,就职于淄博机械工业局,任科长;1999年11月至2005年10月,就职于深蓝集团济南万宝行汽车有限公司,任销售总监;2005年11月至2015年7月,就职于股份公司前身易创电子,任副总经理;2015年8月至今,任数字人副董事长、副总经理。2015年8月至2022年6月,任数字人营销中心总监。
43.12 58 本科 中国 2021-08-24 2025-12-31 314.88 2.9655
张娜 副总经理,董事
张娜,女,1983年3月出生,中国国籍,无境外永久居留权,毕业于山东大学信号与信息处理专业,硕士研究生学历。2008年7月至2015年8月,就职于股份公司前身易创电子,任软件工程师;2015年8月至2019年3月,任数字人监事、软件工程师;2019年4月至今,任数字人研发中心总监;2019年9月至2021年8月,任数字人董事,2021年8月至今,任数字人董事,副总经理、研发中心总监。
35.00 43 硕士 中国 2021-08-24 2025-12-31 47.36 0.446
李相东 副总经理,董事,董事会秘书
李相东,男,1977年3月出生,中国国籍,无境外永久居留权,毕业于西南财经大学会计学专业,本科学历。1998年10月至2002年4月,就职于沂源县现代通信公司,任会计;2002年5月至2015年7月,就职于股份公司前身易创电子,任副总经理、董事;2015年8月至今,任数字人董事、董事会秘书、副总经理。
43.20 49 本科 中国 2015-08-19 2025-12-31 223.36 2.1036
孔祥惠 董事,财务总监
孔祥惠,女,1983年3月出生,中国国籍,无境外永久居留权,毕业于西南财经大学会计专业,本科学历。2002年8月至2006年1月,就职于淄博易创通信技术有限公司,任会计;2006年2月至2015年7月,就职于股份公司前身易创电子,任会计;2015年8月至今,任数字人财务总监;2018年8月至今,任数字人董事。
34.14 43 本科 中国 2015-08-19 2025-12-31 0.00 0
王清平 董事
王清平,男,1979年1月出生,中国国籍,无境外永久居留权,毕业于山东建筑大学机械电子专业,本科学历。2003年7月至2015年7月,就职于股份公司前身易创电子,任科普事业部经理;2015年8月至今,任数字人董事、科教事业部经理。
26.65 47 本科 中国 2021-08-24 2025-12-31 145.92 1.3742
李承润 独立董事
李承润,男,1986年6月出生,中国国籍,无境外永久居住权,毕业于西安科技大学管理学院,全日制硕士研究生学历。2007年7月至2012年4月,就职于山东世界贸易中心有限公司,任资金主管;2012年5月至2014年9月,就职于济南畅销力营销策划有限公司,任创始合伙人兼营销总监;2014年10月至2015年9月,就职于临沂飞腾投资咨询有限公司,任总经理;2015年10月至2021年9月,就职于济南建华投资管理有限公司,任投资总监;2021年10月至2022年1月,筹备设立创业投资管理公司-融信慧投创业投资(山东)有限公司;2022年1月至今,就职于融信慧投创业投资(山东)有限公司,担任总经理;2023年5月至今,任公司独立董事。
6.00 40 硕士 中国 2023-05-22 2025-12-31 0.00 0
李增春 独立董事
李增春,男,1972年11月出生,中国国籍,无境外永久居住权,毕业于山东大学管理学院,硕士研究生学历。1996年7月至1999年10月就职于山东振泉会计师事务所,任主任、副主任会计师;1999年10月至2004年12月就职于中国证券监督管理委员会山东监管局,任主任科员;2004年12月至2017年9月就职于山东丰源集团股份有限公司,任财务总监;2015年7月至2017年7月就职于丰源鑫汇融资租赁有限公司,任董事长;2017年9月至2018年10月就职于保龄宝生物股份有限公司,任财务总监;2018年10月至2019年2月就职于新华锦集团有限公司,任金融事业部负责人;2019年2月至今就职于山东省非上市公众公司协会,任协会秘书长;2022年5月至今,任公司独立董事。
6.00 54 硕士 中国 2022-05-16 2025-12-31 0.00 0
袁皓冰 独立董事
袁皓冰先生:1971年3月出生,中国国籍,无境外永久居留权,研究生学历,管理学硕士,正高级会计师,山东省劳动模范,注册会计师;国家卫健委经济管理领军人才,山东省高端会计人才,中国卫生经济协会财会分会委员,山东省会计学会理事,中国医学装备协会运营与绩效分会理事,山东省卫生经济协会第二届医保与运营管理专业委员会副主任委员,山东省转化医学学会干细胞分会第一届委员会副主任委员,山东大学管理学院校外合作导师。2003年9月至今,在齐鲁医疗投资管理有限公司工作,现任齐鲁医疗投资管理有限公司总经理,致力于提升企业的经营管理质量和水平,带领企业实现经济效益和社会效益双丰收。参与多项国家级、省级课题研究工作,共荣获研究成果奖项6项,其中国家级奖项3项、山东省奖项2项、济南市奖项1项。
55 硕士 中国 2026-04-03

数字人的核心题材与板块归属

板块名称 入选原因
AI应用
2025年半年报显示,公司以人工智能为引领,深化多模态AI技术在产品开发中的应用。2024年8月8日中国解剖学会又组织相关专家对公司新产品“3D打印人体仿真模型”、“数字人STEM解剖学系统”进行了鉴定并出具了《鉴定意见》,分别认定达到“国内首创,国内先进及国际先进水平”。
数字经济
2025年半年报显示,报告期内,公司推出“数字人人体形态学AI大模型”,打造医学教学“超级大脑”,支持多模态交互、RAG检索增强、工作流编排,支持对接主流在线/离线大语言模型、语音模型等。“数字人人体形态学AI大模型”构建起覆盖3D解剖模型、高清视频、数字切片/标本、经典病例、考题题库等全维度资源的智能平台,全面满足人体解剖学、组织胚胎学、病理学、寄生虫学、微生物学等学科的智能化应用。
互联医疗
2021年半年报显示公司是一家专注于数字医学领域的软件开发企业,利用在断层图像分割、三维重建与可视化处理、系统应用开发等方面的技术创新和积累,从事“数字人体技术”的研发及应用推广,并为客户提供医学教育信息化产品及整体解决方案。
人工智能
2025年半年报显示,依托云计算、人工智能和扩展现实(XR)技术推动数字校园和智慧校园建设,构建网络化、数字化、个性化的教育架构,传统教育从“知识传授”向“能力培养”的范式转变。数字人云平台解决了学校线上线下混合式教学模式,翻转课堂等新教学模式的开展条件受限、标本资源不足,师资力量分布不均、学科教学割裂,课程整合困难等现实问题,满足了新时代学生泛在化的学习特点。
大数据
2025年半年报显示,在生命科普领域,公司具有数字医学的相关数据和技术优势,通过 3D 打印、VR 等新技术运 用,全新诠释生命形态,面向生命科普展厅场所,为其提供“人体生命科学”专题展品,也是人体大 数据应用于科学普及教育的范畴。目前公司具有成熟的方案和典型的案例,特别是医学高校对数 据专业性的高要求,与公司现有的产品的应用方向具有很高的契合度,已完成多所医学高校的生 命科学馆的设计和实施。
3D打印
2025年半年报显示,公司以人工智能为引领,深化多模态AI技术在产品开发中的应用。2024年8月8日中国解剖学会又组织相关专家对公司新产品“3D打印人体仿真模型”、“数字人STEM解剖学系统”进行了鉴定并出具了《鉴定意见》,分别认定达到“国内首创,国内先进及国际先进水平”。

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