利华控股集团 01346
利华控股集团（01346.HK）是一家注册地位于开曼群岛（英属）的纺织及服饰行业港股上市公司，2019-11-13 在香港主板上市。
公司主要从事服装贸易的香港投资控股公司。该公司提供衬衫、下装、西装、外套、针织品、西装、软织品及毛衣等多服装类别的供应链解决方案。
2026-06-30 报告期，公司营业收入 1.13 亿美元（同比 +23.81%）、净利润 544.49 万美元（同比 +1.75%）、总资产 1.12 亿美元。
2025-12-31 数据显示，第一大股东为Imaginative Company Limited，持股比例 53.64%；已披露的 4 名主要股东合计持股 116.42%。
公司现有员工 344 人。
本页汇总利华控股集团的公司基本信息、财务报表、经营回顾、主营产品结构、主要股东持股名册、股东权益变动等公开披露信息。
利华控股集团的公司基本信息
- 公司全称
- 利华控股集团
- 英文简称
- Lever Style Corporation
- 所属行业
- 纺织及服饰
- 行业分类
- 耐用消费品与服装
- 上市板块
- 香港主板
- 上市日期
- 2019-11-13
- 成立日期
- 2019-02-27
- 注册地
- Cayman Islands 开曼群岛（英属）
- 注册资本
- 10000000 HKD
- 币种
- 港元
- 港股股本（亿股）
- 6.39
- 员工人数
- 344
- 董事长
- 司徒志仁
- 董事会秘书
- 李耀明
- 会计师事务所
- 安永会计师事务所有限公司
- 法律顾问
- 卫达仕律师事务所
- 主要往来银行
- 香港上海汇丰银行有限公司, 恒生银行有限公司, 中国银行(香港)有限公司, 花旗银行香港分行
- 年结日
- 12-31
- 沪港通
- 否
- 联系电话
- +852 2793-8000,+86 (755) 2980-7870
- 公司网址
- www.leverstyle.com
- 办公地址
- 香港观塘兴业街12号永泰中心1楼B16室,中国深圳市宝安区留芳路6号庭威大厦一楼
- 注册地址
- Cricket Square, Hutchins Drive, P.O. Box 2681, Grand Cayman, Cayman Islands
- 股份登记处地址
- 卓佳证券登记有限公司,Conyers Trust Company (Cayman) Limited
- 公司简介
- 利华控股集团拥有行业领先的产品系列,在多个国家设有功能齐全的生产基地,能迅速回应客户的各种需求。公司与最敏锐的设计师合作了数十年,掌握了独特的技术法门与产品开发能力,可为客户提供支持。
- 主营业务
- 主要从事服装贸易的香港投资控股公司。该公司提供衬衫、下装、西装、外套、针织品、西装、软织品及毛衣等多服装类别的供应链解决方案。其供应链解决方案涵盖根据客户需求进行的时装设计,样本开发,技术方案,包含生产指示及规格的蓝图,用于协助合约加工商实现设计愿景,开发,布料及配套原材料采购,生产监督,质量监控以及交付及分销物流。
利华控股集团的财务报表
币种：美元
资产负债表
| 项目 | 2026-06-30 | 2025-12-31 | 2025-06-30 |
|---|---|---|---|
| 物业厂房及设备（万） | 392.91 | 343.23 | 260.98 |
| 无形资产（万） | 706.86 | 140.45 | 158.49 |
| 预付款项（万） | 222.55 | 182.96 | 123.36 |
| 非流动资产其他项目（万） | 276.18 | 295.87 | 24.78 |
| 非流动资产合计（万） | 1,598.49 | 962.51 | 567.60 |
| 存货（万） | 2,163.95 | 1,389.32 | 1,624.28 |
| 应收帐款（万） | 3,940.09 | 3,994.04 | 3,018.18 |
| 预付款按金及其他应收款（万） | 772.89 | 442.91 | 684.39 |
| 现金及等价物（万） | 2,730.71 | 4,152.55 | |
| 衍生金融工具-资产(流动) | 400 | ||
| 流动资产合计（万） | 9,607.64 | 9,978.87 | 8,643.43 |
| 总资产（亿） | 1.12 | 1.09 | 0.92 |
| 应付帐款（万） | 2,713.91 | 2,505.51 | 2,032.21 |
| 应付税项（万） | 245.73 | 192.19 | 122.46 |
| 融资租赁负债(流动)（万） | 63.90 | 60.29 | 25.60 |
| 其他应付款及应计费用（万） | 623.62 | 792.68 | 604.96 |
| 衍生金融工具-负债(流动)（万） | 0.03 | 28.45 | |
| 合同负债（万） | 287.81 | 165.67 | 262.34 |
| 流动负债合计（万） | 3,935.00 | 3,716.33 | 3,076.02 |
| 净流动资产（万） | 5,672.64 | 6,262.53 | 5,567.41 |
| 总资产减流动负债（万） | 7,271.13 | 7,225.04 | 6,135.01 |
| 递延税项负债（万） | 15.28 | 15.28 | 15.28 |
| 融资租赁负债(非流动)（万） | 213.40 | 234.76 | 0.45 |
| 非流动负债合计（万） | 228.68 | 250.04 | 15.74 |
| 总负债（万） | 4,163.69 | 3,966.37 | 3,091.76 |
| 净资产（万） | 7,042.45 | 6,975.00 | 6,119.27 |
| 股本（万） | 82.06 | 82.06 | 82.06 |
| 储备（万） | 7,224.21 | 7,157.23 | 6,303.01 |
| 库存股（万） | -263.83 | -264.29 | |
| 股东权益（万） | 7,042.45 | 6,975.00 | 6,119.27 |
| 总权益（万） | 7,042.45 | 6,975.00 | 6,119.27 |
| 总权益及非流动负债（万） | 7,271.13 | 7,225.04 | 6,135.01 |
| 总权益及总负债（亿） | 1.12 | 1.09 | 0.92 |
| 短期存款（万） | 3,316.58 | ||
| 其他储备（万） | -265.80 |
利润表
| 项目 | 2026-06-30 | 2025-12-31 | 2025-06-30 |
|---|---|---|---|
| 营业额（亿） | 1.13 | 2.00 | 0.91 |
| 营运收入（亿） | 1.13 | 2.00 | 0.91 |
| 销售成本（万） | 8,154.44 | 14,314.35 | 6,517.77 |
| 毛利（万） | 3,161.46 | 5,701.28 | 2,622.29 |
| 其他收入（万） | 69.39 | 170.30 | 100.46 |
| 其他收益（万） | -32.58 | 18.74 | 3.46 |
| 销售及分销费用（万） | 1,383.94 | 2,035.29 | 1,088.23 |
| 行政开支（万） | 1,142.56 | 1,920.93 | 935.38 |
| 经营溢利（万） | 671.78 | 1,942.86 | 654.24 |
| 融资成本（万） | 7.66 | 6.52 | 1.68 |
| 除税前溢利（万） | 664.12 | 1,936.35 | 652.56 |
| 税项（万） | 119.63 | 349.25 | 117.46 |
| 持续经营业务税后利润（万） | 544.49 | 1,587.10 | 535.10 |
| 除税后溢利（万） | 544.49 | 1,587.10 | 535.10 |
| 股东应占溢利（万） | 544.49 | 1,587.10 | 535.10 |
| 每股基本盈利 | 0.0088 | 0.0254 | 0.0085 |
| 每股摊薄盈利 | 0.0086 | 0.0251 | 0.0084 |
| 其他全面收益其他项目（万） | 25.85 | 17.27 | 2.80 |
| 其他全面收益（万） | 25.85 | 17.27 | 2.80 |
| 全面收益总额（万） | 570.34 | 1,604.37 | 537.90 |
| 本公司拥有人应占全面收益总额（万） | 570.34 | 1,604.37 | 537.90 |
| 非运算项目（万） | -8,154.44 | -14,314.35 | -6,517.77 |
| 减值及拨备（万） | -8.76 | 48.37 |
现金流量表
| 项目 | 2026-06-30 | 2025-12-31 | 2025-06-30 |
|---|---|---|---|
| 除税前溢利(业务利润)（万） | 664.12 | 1,936.35 | 652.56 |
| 减:利息收入（万） | 51.44 | 124.81 | 63.98 |
| 加:利息支出（万） | 7.66 | 6.52 | 1.68 |
| 加:减值及拨备（万） | 0.42 | 6.09 | 48.76 |
| 减:重估盈余（万） | -0.07 | 44.19 | -25.41 |
| 加:折旧及摊销（万） | 108.66 | 156.75 | 80.40 |
| 加:经营调整其他项目（万） | 50.55 | 24.18 | |
| 营运资金变动前经营溢利（万） | 780.04 | 2,017.53 | 769.00 |
| 存货(增加)减少（万） | -772.79 | -22.30 | -258.73 |
| 应收帐款减少（万） | 58.10 | -657.56 | 259.02 |
| 应付帐款及应计费用增加(减少)（万） | 197.29 | 474.55 | 5.80 |
| 营运资本变动其他项目（万） | 121.75 | -81.90 | 15.07 |
| 预付款项、按金及其他应收款项减少(增加)（万） | -323.15 | 391.95 | 132.31 |
| 预收账款、按金及其他应付款增加(减少)（万） | -172.87 | 50.75 | -135.11 |
| 经营产生现金（万） | -111.63 | 2,173.01 | 787.35 |
| 已付税项（万） | 68.17 | 265.59 | 85.41 |
| 经营业务其他项目（万） | 2.05 | -24.27 | -2.50 |
| 经营业务现金净额（万） | -177.75 | 1,883.16 | 699.44 |
| 已收利息(投资)（万） | 51.44 | 124.81 | 63.98 |
| 购建固定资产（万） | 126.62 | 189.89 | 57.22 |
| 购建无形资产及其他资产（万） | 600.00 | ||
| 投资业务现金净额（万） | -675.19 | -65.08 | 6.77 |
| 融资前现金净额（万） | -852.94 | 1,818.08 | 706.20 |
| 新增借款（万） | 498.79 | 940.44 | |
| 偿还借款（万） | 880.73 | 940.44 | 108.12 |
| 已付利息(融资)（万） | 7.66 | 6.52 | 1.68 |
| 已付股息(融资)（万） | 553.66 | 806.35 | 567.79 |
| 偿还融资租赁（万） | 30.37 | 94.35 | 54.19 |
| 融资业务其他项目（万） | 381.94 | 108.12 | |
| 融资业务现金净额（万） | -591.69 | -1,113.20 | -800.79 |
| 现金净额（万） | -1,444.63 | 704.88 | -94.59 |
| 期初现金（万） | 4,152.55 | 3,405.22 | 3,405.22 |
| 期间变动其他项目（万） | 22.78 | 42.45 | 5.95 |
| 期末现金（万） | 2,730.71 | 4,152.55 | 3,316.58 |
| 非运算项目（万） | 2,730.71 | 4,152.55 | 3,316.58 |
| 加:购股权开支（万） | 80.83 | ||
| 回购股份（万） | 205.98 | 177.14 |
利华控股集团的经营回顾
2025-12-31 · 经营评述
关税引发销售与利润疲弱在川普解放日实施关税重创产业的一年里,本集团透过业务缩减保障当前及未来财务稳健。
二零二五年报告期的收益较去年下滑10.2%,降至200.2百万美元,此跌幅源于二零二四年对前两大客户实施严格信用风险管控,而非整体需求疲软所致。
针对此两名客户之一,由于持续延迟付款,本集团于二零二五年一月停止接受新订单,导致二零二五年的销售较二零二四年减少18.1百万美元。
本集团的长期客户Bonobos于二零二四年进入第11章破产管理程序,本集团凭藉信用保险保障及其他追偿方式,得以尽量减低财务影响。
在提交破产法第11章申请后,品牌方Bonobos已被另一实体接管。
于二零二五年,基于持续信用考量,本集团继续主动削减与Bonobos余下的业务往来,减幅达9.1百万美元。
若非该两名客户合共造成27.2百万美元的收益缩减,即使面临美国实施关税的情况,本集团于二零二五年的收益本仍会增长4.4百万美元。
由于销售减缩,二零二五年纯利较去年下降7.4%至15.9百万美元,此非寻常事件中断了连续三年创纪录的盈利表现。
然而,净利润率于二零二五年攀升至历史新高7.9%,令本集团感到正面的鼓舞。
本集团将净利润率的上升归因于严格成本控制及不断改进的营运效率,再辅以数字化进程,为二零二六年及后续发展奠定良好基础。
由于实施严谨的信贷风险管控,得以渡过充满挑战的二零二五年,更实现零坏账,本集团深感自豪。
凭藉轻资产商业模式固有的强劲现金生成能力,本集团再度零负债,即使年内已支付8.1百万美元的股息,仍于二零二五年年底创下累计41.5百万美元的净现金状况,较二零二四年的34.1百万美元有所增长。
对等关税使二零二五年成为行业自COVID以来最具挑战性的一年。
美国于二零二五年四月起对大多数服装生产国开征30至50%的关税,而年内对中国的关税更一度飙升至近乎禁运水平的150%。
大多数销往美国的品牌最初对关税的反应为冻结订单。
关税水平连同当中的不确定性均对行业造成严重冲击。
在最初冻结订单之后,大多数品牌因为担心今天的高关税而明天可能会降低关税,所以保持抑制采购承诺。
当关税显然将长期存在且因关税导致的零售价格上涨不可避免,品牌方预期消费者需求减弱,并进一步减少了其采购量。
在关税环境下,本集团仍实现佳绩,不单只净利润率创新高,除二零二四年的前两大客户外,其余客户组合亦保持增长,此成就充分彰显本集团灵活轻资产商业模式的韧性。
并购由于业务受持续关税环境的负面影响,本集团更专注寻求通过收购达致非有机增长。
于二零二五年十二月,本集团宣布迄今最大宗收购事项,收购ActiveApparelGroup(‘AAG’)的若干资产及业务。
AAG为澳洲运动服饰供应商,专营高尔夫衫、跑步短裤及瑜伽裤等产品。
AAG为运动服饰领域的领导者,其合作伙伴包括TaylorMade、BadBirdie、BanditRunning等顶级运动服饰品牌以及老虎伍兹的新服饰品牌SunDayRed。
此为本集团自二零一九年首次公开发售以来第七宗收购,将继续增强本集团经营运动服装业务的能力,而此领域对本集团的增长非常重要。
一如过去六次收购惯例,本集团收购AAG的业务,而非其厂房,以维护轻资产营运模式。
运动服饰业务为服装行业中快速增长的领域,AAG于运动服饰领域上实力与本集团于时尚领域的现有优势形成互补。
AAG的产品复杂性及客户层次亦与本集团的高端定位相符。
本集团将透过向AAG客户交叉销售更多产品及提高营运杠杆增加价值。
此外,AAG的往绩、优质客户群及成熟技术实力,为我们赢得新运动服装客户奠定了坚实基础。
2025-12-31 · 未来展望
尽管美国对大多数成衣生产国的关税已降至20%左右,美国经济仍处于紧绷状态,本集团认为存在的风险别具意义,股市及╱或加密货币市场的任何重大下挫均可能引发反向财富效应,将美国推向衰退。
零售业破产潮持续升温,对品牌商与供应链造成连锁冲击。
二零二六年一月,SaksGlobal申请破产,令众多品牌(其中部分为本集团客户)冲销应收账款。
很多品牌的信用状况持续恶化,本集团须在信用风险管理上保持高度审慎。
尽管面临诸多逆风,本集团仍深信,凭藉轻资产商业模式赋予可持续的竞争优势,本集团必能再度超越同侪。
此外,AAG收购事项将全面于本集团二零二六年的业绩中反映,而本集团将具有更强大实力以赢得新运动服装客户。
待AAG业务稳定运营、完成全面整合及转型为高效能轻资产商业模式后,预期AAG业务将达到与本集团传统业务相近的盈利指标。
除AAG外,本集团会持续探索其他战略并购机会,以进一步增强产品类别组合、扩大生产基地,并透过创造协同效益与营运杠杆达致规模增长。
品牌商与零售商财务状况的恶化不只影响本集团,更波及潜在收购目标。
面对美国关税冲击全球,前景难见好转,本集团预期将出现更多估值合理的并购机会。
数字化及平台化进展本集团已迈入数字化新阶段,致力革新营运模式,将工厂发票处理流程全面自动化,并运用人工智慧解析采购订单与翻译技术文件等工序,大大缩短部分例行工作的处理时间高达90%。
本集团怀抱壮志,进一步计划以科技强化流程,实现高效率的规模扩充,并改革工作模式。
转型至能自动计算成本并数字化匹配每笔订单的最佳厂方的数字双向市场平台须经历漫长道路。
为加速变革进程,不仅止于渐进式改进,本集团更组建了平台化团队,成员由来自其他数字平台、具有经验丰富的专家组成,彻底改变我们与工厂的合作模式。
历经反覆试验后,该团队成功推出数字化市场平台,让合资格厂方在本集团的平台上以数字方式接受订单,运作模式犹如Uber司机接受驾驶要求而当中不涉及Uber派遣任何人手调度员。
此平台已初见成果,目前已有超过35家厂方加入,已下订单的款式最为简约,产品已生产并交付。
本集团对在此基础上持续拓展业务深表期待。
利华控股集团的主营产品结构
| 币种 | 起始日期 | 报告期 | 产品名称 | 主营收入（亿元） | 占主营收入比例(%) |
|---|---|---|---|---|---|
| 美元 | 2025-01-01 | 2025-12-31 | 合计 | 2.00 | 1 |
| 美元 | 2025-01-01 | 2025-12-31 | 销售服装 | 2.00 | 1 |
利华控股集团的主要股东持股名册
| 股东名称 | 持股总数（万股） | 持股比例(%) | 直接持股数（万股） | 持股比例变动 | 股份类型 | 权益类别 | 公告日期 | 报告期 | 持股身份 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
司徒志仁 | 34,937.70 | 54.667 | 654.50 | 0.528 | 普通股 | 董事 | 2026-03-17 | 2025-12-31 | 受控制企业权益,实益拥有人 |
William Tan | 1,761.90 | 2.7568 | 1,761.90 | 3.0713 | 普通股 | 董事 | 2026-03-17 | 2025-12-31 | 实益拥有人 |
李耀明 | 1,440.00 | 2.2532 | 1,440.00 | 0 | 普通股 | 董事 | 2026-03-17 | 2025-12-31 | 实益拥有人 |
姚翠萍 | 1,440.00 | 2.2532 | 普通股 | 董事 | 2026-03-17 | 2025-12-31 | 家族权益 | ||
施德华 | 37.80 | 0.0591 | 37.80 | 12.5 | 普通股 | 董事 | 2026-03-17 | 2025-12-31 | 实益拥有人 |
Andersen Dee Allen | 23.62 | 0.037 | 23.62 | 12.5 | 普通股 | 董事 | 2026-03-17 | 2025-12-31 | 实益拥有人 |
Imaginative Company Limited | 34,283.20 | 53.6429 | -1.3552 | 普通股 | 股东 | 2026-03-17 | 2025-12-31 | 受控制企业权益 | |
Lever Style Holdings Limited | 34,283.20 | 53.6429 | 34,283.20 | -1.3552 | 普通股 | 股东 | 2026-03-17 | 2025-12-31 | 实益拥有人 |
LFX Growth Capital Limited | 4,400.80 | 6.8859 | 4,400.80 | 普通股 | 股东 | 2026-03-17 | 2025-12-31 | 实益拥有人 | |
姚翠萍 | 1,440.00 | 2.2532 | 0 | 普通股 | 股东 | 2026-03-17 | 2025-12-31 | 家族权益 |
利华控股集团的股东权益变动
| 事件日期 | 变动股数（万股） | 变动后持股数（万股） | 股东名称 | 仓位 | 权益身份 | 事件性质 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026-07-17 | 159.78 | 1,921.67 | Tan William | 好仓 | 实益拥有人 | 你获给予股份 |
| 2025-11-06 | 4.20 | 37.80 | 施德华 | 好仓 | 实益拥有人 | 你获给予股份 |
| 2025-11-06 | 87.50 | 34,937.70 | 司徒志仁 | 好仓 | 实益拥有人 | 你获给予股份 |
| 2025-11-06 | 27.50 | 1,761.90 | Tan William | 好仓 | 实益拥有人 | 你获给予股份 |
| 2025-11-06 | 2.62 | 23.62 | Andersen Dee Allen | 好仓 | 实益拥有人 | 你获给予股份 |
| 2025-09-01 | 96.00 | 34,850.20 | 司徒志仁 | 好仓 | 实益拥有人 | 你获给予股份 |
| 2025-09-01 | 25.00 | 1,734.40 | Tan William | 好仓 | 实益拥有人 | 你获给予股份 |
| 2025-07-04 | -4,400.80 | 0.00 | 冯氏投资有限公司 | 好仓 | 因你不再持有上市法团股份的须具报权益而将通知送交存盘（你必须在补充资料方格简述有关事件） | |
| 2025-07-04 | -4,400.80 | 0.00 | Fung Trinity Holdings Limited | 好仓 | 因你不再持有上市法团股份的须具报权益而将通知送交存盘（你必须在补充资料方格简述有关事件） | |
| 2025-07-04 | -4,400.80 | 0.00 | Fung Portfolio Limited | 好仓 | 因你不再持有上市法团股份的须具报权益而将通知送交存盘（你必须在补充资料方格简述有关事件） | |
| 2025-07-04 | -4,400.80 | 0.00 | Fung Capital Limited | 好仓 | 因你不再持有上市法团股份的须具报权益而将通知送交存盘（你必须在补充资料方格简述有关事件） | |
| 2025-07-02 | 4,400.80 | 4,400.80 | 好仓 | 你所控制的法团的权益 | 你买入了股份 | |
| 2025-07-02 | 4,400.80 | 4,400.80 | GOLDEN LINCOLN HOLDINGS II LIMITED | 好仓 | 你所控制的法团的权益 | 你买入了股份 |
| 2025-07-02 | 4,400.80 | 4,400.80 | GLP Holdings, L.P. | 好仓 | 你所控制的法团的权益 | 你买入了股份 |
| 2025-07-02 | 4,400.80 | 4,400.80 | GLP Holdings Limited | 好仓 | 你所控制的法团的权益 | 你买入了股份 |
| 2025-07-02 | 4,400.80 | 4,400.80 | Fung Lincoln Holdings Limited | 好仓 | 你所控制的法团的权益 | 你买入了股份 |
| 2025-06-13 | 1,230.00 | 1,709.40 | Tan William | 好仓 | 实益拥有人 | 你买入了股份 |
| 2025-03-10 | -20.00 | 4,460.00 | 好仓 | 你所控制的法团的权益 | 你完成出售股份 | |
| 2025-03-10 | -20.00 | 4,460.00 | 冯氏投资有限公司 | 好仓 | 你所控制的法团的权益 | 你完成出售股份 |
| 2025-03-10 | -20.00 | 4,460.00 | 好仓 | 你所控制的法团的权益 | 你完成出售股份 | |
| 2025-03-10 | -20.00 | 4,460.00 | 好仓 | 你完成出售股份 | ||
| 2025-03-10 | -20.00 | 4,460.00 | Fung Trinity Holdings Limited | 好仓 | 实益拥有人 | 你完成出售股份 |
| 2025-03-10 | -20.00 | 4,460.00 | Fung Portfolio Limited | 好仓 | 你所控制的法团的权益 | 你完成出售股份 |
| 2025-03-10 | -20.00 | 4,460.00 | Fung Capital Limited | 好仓 | 你所控制的法团的权益 | 你完成出售股份 |
利华控股集团的公司高管
| 姓名 | 职务 | 全部职务 | 薪酬（万元） | 性别 | 年龄 | 学历 | 就任日期 | 更新日期 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| William Tan | 执行董事,行政总裁,授权代表,环境、社会及管治委员会成员 | 执行董事, 行政总裁, 授权代表, 环境, 社会及管治委员会成员 | 125.77 | 男 | 49 | 硕士 | 2024-04-01 | 2026-03-17 |
| Lale Kesebi | 独立非执行董事,薪酬委员会成员,审核委员会成员,提名委员会成员,环境、社会及管治委员会成员 | 独立非执行董事, 薪酬委员会成员, 审核委员会成员, 提名委员会成员, 环境, 社会及管治委员会成员 | 1.50 | 女 | 57 | 本科 | 2022-05-03 | 2026-03-17 |
| 施德华 | 独立非执行董事,薪酬委员会成员,审核委员会主席,提名委员会成员,环境、社会及管治委员会成员 | 独立非执行董事, 薪酬委员会成员, 审核委员会主席, 提名委员会成员, 环境, 社会及管治委员会成员 | 4.07 | 男 | 63 | 本科 | 2019-10-12 | 2026-03-17 |
| 司徒志仁 | 执行董事,主席,薪酬委员会成员,提名委员会主席 | 执行董事, 主席, 薪酬委员会成员, 提名委员会主席 | 118.63 | 男 | 52 | 本科 | 2019-03-13 | 2022-09-30 |
| 刘可瑞 | 独立非执行董事,薪酬委员会成员,审核委员会成员,提名委员会成员 | 独立非执行董事, 薪酬委员会成员, 审核委员会成员, 提名委员会成员 | 1.50 | 男 | 43 | 本科 | 2022-08-01 | |
| 姚昊文 | 人力资源副总裁 | 人力资源副总裁 | 男 | 43 | 硕士 | 2019-05-01 | 2022-04-29 | |
| Andersen Dee Allen | 独立非执行董事,薪酬委员会主席,审核委员会成员,提名委员会成员 | 独立非执行董事, 薪酬委员会主席, 审核委员会成员, 提名委员会成员 | 2.54 | 男 | 硕士 | 2021-12-10 | 2022-04-01 | |
| 李耀明 | 公司秘书,执行董事,财务总监,授权代表 | 公司秘书, 执行董事, 财务总监, 授权代表 | 43.71 | 男 | 61 | 硕士 | 2019-03-13 | 2019-10-31 |
2026-03-17 · 简历
William Tan先生,于二零二二年十月加入本集团担任首席营运官,并于二零二四年四月一日起获委任为本公司执行董事兼行政总裁。
TAN先生在服装供应链及科技行业拥有丰富经验。
在加入本集团之前,彼于二零一三年七月至二零一八年九月任职于利丰(贸易)有限公司,在该公司的最后职位为副总裁(业务发展及策略)。
于二零一八年十月至二零二一年三月,彼担任百盛商业集团有限公司(股份代号:3368)的间接全资附属公司先峰(香港)有限公司总经理,任内建立并经营以中国为基地的私营品牌时装零售业务。
其后彼加入BrowzwearSolutionsPteLtd的全资附属公司BWGlobal(HK)Limited,于二零二一年四月至二零二二年九月期间担任董事总经理(中国及香港),任内带领一间开创性的3D设计技术公司发展地区市场。
TAN先生于二零零一年取得新加坡国立大学文学士(建筑学)学位。
其后彼于二零零七年取得康奈尔大学建筑学硕士学位,再于二零一四年取得牛津大学工商管理硕士学位。
2026-03-17 · 简历
Lale Kesebi女士,于二零二二年五月三日获委任为本公司独立非执行董事。
彼获委任为审核委员会成员、薪酬委员会成员兼提名委员会成员,委任于二零二二年五月三日生效。
KESEBI女士为HumanatWork的创始人及现时担任行政总裁,为其他行政总裁提供谘询服务,帮助彼等为其组织建立突破性转型。
彼曾于香港及亚洲多家顾问及非牟利理事会工作逾25年。
在二零一八年二月创立其自家业务HumanatWork之前,KESEBI女士于二零零三年至二零一八年二月期间担任曾于联交所主板上市公司利丰有限公司的执行团队成员。
KESEBI女士持有加拿大新斯科舍省哈利法克斯市达尔豪斯大学舒立克法学院的法律学士学位。
2026-03-17 · 简历
施德华先生,于二零一九年十月十二日加入本公司,担任独立非执行董事。
彼作为本公司审核委员会主席及提名委员会及薪酬委员会的成员的委任于二零一九年十一月十三日生效。
施先生拥有逾35年财务及综合管理经验。
施先生自一九九零年七月至一九九二年六月任职于香港美孚石油有限公司,担任MIS会计师、系统╱MIS会计师及会计业务。
彼随后于一九九二年七月担任诺基亚流动电话(香港)有限公司地区营业总监,并于一九九五年十月晋升为董事总经理,直至彼于一九九七年十二月离职。
自一九九八年一月至一九九九年三月,施先生担任飞利浦的总经理。
彼其后于一九九九年三月加入西门子担任北亚区总经理,直至彼于二零零零年十月加入FirstMobilGroupHoldingsLimited担任营运总监。
施先生现时经营其个人管理顾问所,专门提供有关商业策略制定及商务转型的谘询服务。
施先生于一九八八年四月毕业于新西兰怀卡托河大学管理学院,以一级荣誉取得管理学学士学位。
彼自一九九零年五月以来一直为新西兰特许会计师公会会员,自一九九一年一月以来一直为香港会计师公会会员及自二零零六年二月以来一直为香港董事学会资深会员。
施先生现为天臣控股有限公司(联交所主板上市公司,股份代号:1201)的独立非执行董事兼审核委员会主席、薪酬委员会、提名委员会及内部控制委员会成员。
施先生亦为老铺黄金股份有限公司(联交所主板上市公司,股份代号:6181)的独立非执行董事。
2022-09-30 · 简历
司徒志仁先生,为本集团主席。
彼于二零零零年加入本集团,担任行政总裁,并二零一九年三月十三日获委任为本公司执行董事。
司徒先生主要负责本集团企业策略规划。
司徒先生为安永(安永会计师事务所)二零一八年度中国企业家奖的得主。
彼亦获得由香港工业总会颁发的二零零九年香港青年工业家奖。
司徒先生于二零一五年至二零二零年为香港纺织业联会会长,及为香港纺织商会特聘名誉顾问,并于二零一七年及二零二二年代表纺织及服装行业出任选举委员会委员选举香港行政长官。
司徒先生现担任宾夕法尼亚大学沃顿商学院BakerRetailingCente(跨学科研究中心及创新智库)董事会的成员。
司徒先生现为香港政府工业贸易署中小型企业委员会会员。
彼亦于二零一九年至二零二四年为香港制衣厂同业公会会长及香港制衣业总商会会董。
司徒先生于二零一四年至二零一五年及于二零一五年至二零一七年分别为香港政府纺织业谘询委员会及香港理工大学纺织及制衣业谘询委员会委员。
于加入本集团前,司徒先生于一九九六年至一九九八年在JPMorgan(现时的摩根大通)的全球投资银行部任职,其后于一九九八年至二零零零年就职于PrudentialAssetManagementAsiaLimited。
司徒先生于一九九六年以优异成绩毕业于宾夕法尼亚大学沃顿商学院,取得经济学理学学士学位。
彼主修金融学、创业管理及法律研究。
2022-08-01 · 简历
刘可瑞先生,于二零二二年八月一日获委任为本公司独立非执行董事。
彼获委任为审核委员会成员、薪酬委员会成员兼提名委员会成员,委任于二零二二年八月一日生效。
刘先生为Terminal3的行政总裁及共同创办人,该公司为一间资料隐私与安全技术公司。
刘先生亦于二零一七年一月至二零二二年七月担任南华早报出版有限公司的行政总裁。
刘先生于二零零六年六月在哈佛大学毕业,获得文学士学位。
2022-04-29 · 简历
姚昊文先生,于二零一九年五月加入本集团,任职人力资源副总裁。
他主要负责人才战略和人力规划、组织发展及变革、人才引进与人才流动、高管薪酬、企业文化和核心价值。
姚先生在人力资源管理领域有逾十五年的经验。
在加入本集团前,姚先生于二零一五年九月至二零一九年二月出任顺丰速运有限公司整体报酬和绩效管理副总监;顺丰(深圳交易所股票代码:002352)是中国最大的物流和供应链服务提供商。
于二零一五年三月至二零一五年八月,姚先生担任戈尔科技(深圳)有限公司亚太区整体报酬业务伙伴;戈尔是一间总部位于美国德拉瓦州的私营非上市公司,其产品主要应用在医疗、电子、工业和纺织四个行业。
于二零零七年九月至二零一五年二月,姚先生就职于深圳迈瑞生物医疗电子股份有限公司,担任人力资源经理;迈瑞(深圳交易所股票代码:300760)是全球领先的医疗器械研发制造商,也是生命科学和医疗卫生解决方案领导者之一。
姚先生于二零零五年取得中国广东财经大学国际商务英语文学士学位,并于二零零七年获得英国爱丁堡大学资源管理理学硕士学位。
2022-04-01 · 简历
Andersen Dee Allen先生,于二零二一年十二月十日获委任为本公司独立非执行董事。
彼获委任为审核委员会成员、薪酬委员会成员兼提名委员会成员,委任于二零二一年十二月十日生效。
ANDERSEN先生在商业及企业界拥有逾40年经验,亦拥有业务发展及整体管理方面的经验。
ANDERSEN先生于一九七七年及一九八九年分别在GeneralMills及ContinentalGrainCompany开展其职业生涯,管理其亚洲农业产业业务。
随后,ANDERSEN先生于一九九二年升任ContinentalGrainCompany亚洲工业部门的高级副总裁兼总经理。
其后,ANDERSEN先生加入新鸿基地产代理有限公司担任顾问,负责其私募股权投资活动。
后来,ANDERSEN先生于二零一三年七月成立自己的公司太田有限公司,该公司为一家财务谘询公司,此后一直担任高级董事总经理。
ANDERSEN先生于一九七五年四月毕业于美国杨百翰大学,获得会计及中文专业学士学位,并于一九七七年六月获得美国哈佛商学院的工商管理硕士学位。
2019-10-31 · 简历
李耀明先生,于二零一九年三月十三日获委任为本公司执行董事。
李先生于二零一五年一月获委任为本集团财务总监,主要负责本集团的财务规划及企业管理。
李先生拥有逾15年制造行业经验,并具备财务管理专业知识。
于一九九六年至二零一四年,李先生受聘于创信国际控股有限公司(股份代号:676,联交所主板上市公司),期间曾担任多个管理、合规财务职位,包括公司秘书及财务总监。
于一九八八年七月至一九九六年五月,李先生于德勤关黄陈方会计师行(审计及税务服务提供商)担任审计经理。
李先生于一九八六年十一月毕业于香港理工大学,获得纺织技术高级文凭。
其后,彼于一九八七年十二月毕业于英国贝尔法斯特女王大学,取得工商管理硕士学位。
李先生自一九九一年十月以来一直为香港会计师公会会员。
李先生亦分别自一九九二年一月及一九九七年一月以来一直为特许公认会计师公会会员及资深会员。
利华控股集团的事件明细
| 公告日期 | 事件日期 | 事件类别 | 具体事件 | 涉及主体 | 动作 | 事件内容 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026-07-17 | 2026-07-17 | 股东增减持 | 股东增减持 | Tan William | 增持 | Tan William于2026-07-17增持159.8万股，最新持股数目1922万股，最新持股比例3.01% |
| 2026-07-13 | 分红送转 | 分红送转 | 2026年中期每股派港币0.03元，除权除息日2026-09-08，派息日2026-09-24(董事会预案) | |||
| 2026-07-13 | 报表披露 | 中报披露 | 2026财年中报归属股东应占溢利544.5万美元，同比增长1.75%，基本每股收益0.0088美元 | |||
| 2026-04-09 | 分红送转 | 分红送转 | 2025年度末期每股派港币0.07元，除权除息日2026-04-14，派息日2026-04-24 | |||
| 2026-02-12 | 报表披露 | 年报披露 | 2025财年年报归属股东应占溢利1587万美元，同比下降7.43%，基本每股收益0.0254美元 | |||
| 2025-11-06 | 2025-11-06 | 股东增减持 | 股东增减持 | Andersen Dee Allen | 增持 | Andersen Dee Allen于2025-11-06增持2.625万股，最新持股数目23.63万股，最新持股比例0.04% |
| 2025-11-06 | 2025-11-06 | 股东增减持 | 股东增减持 | 施德华 | 增持 | 施德华于2025-11-06增持4.2万股，最新持股数目37.8万股，最新持股比例0.06% |
| 2025-11-06 | 2025-11-06 | 股东增减持 | 股东增减持 | Tan William | 增持 | Tan William于2025-11-06增持27.5万股，最新持股数目1762万股，最新持股比例2.76% |
| 2025-11-06 | 2025-11-06 | 股东增减持 | 股东增减持 | 司徒志仁 | 增持 | 司徒志仁于2025-11-06增持87.5万股，最新持股数目3.494亿股，最新持股比例54.67% |
| 2025-09-01 | 2025-09-01 | 股东增减持 | 股东增减持 | Tan William | 增持 | Tan William于2025-09-01增持25万股，最新持股数目1734万股，最新持股比例2.71% |
| 2025-09-01 | 2025-09-01 | 股东增减持 | 股东增减持 | 司徒志仁 | 增持 | 司徒志仁于2025-09-01增持96万股，最新持股数目3.485亿股，最新持股比例54.53% |
| 2025-07-17 | 分红送转 | 分红送转 | 2025年中期每股派港币0.03元，除权除息日2025-09-02，派息日2025-09-30 | |||
| 2025-07-17 | 报表披露 | 中报披露 | 2025财年中报归属股东应占溢利535.1万美元，同比增长24.32%，基本每股收益0.0085美元 | |||
| 2025-04-10 | 分红送转 | 分红送转 | 2024年度末期每股派港币0.07元，除权除息日2025-04-14，派息日2025-04-24 | |||
| 2025-02-27 | 报表披露 | 年报披露 | 2024财年年报归属股东应占溢利1714万美元，同比增长9.77%，基本每股收益0.027美元 | |||
| 2025-01-15 | 业绩预告 | 业绩盈喜 | 预计2024年年报业绩预增，溢利约1640万美元至1740万美元，同比增长5.13%至11.54% | |||
| 2024-08-05 | 分红送转 | 分红送转 | 2024年中期每股派港币0.03元，除权除息日2024-09-03，派息日2024-09-30 | |||
| 2024-08-05 | 报表披露 | 中报披露 | 2024财年中报归属股东应占溢利430.4万美元，同比下降26.26%，基本每股收益0.0068美元 | |||
| 2024-04-19 | 分红送转 | 分红送转 | 2023年度末期每股派港币0.06元，除权除息日2024-04-23，派息日2024-04-30 | |||
| 2024-03-11 | 报表披露 | 年报披露 | 2023财年年报归属股东应占溢利1562万美元，同比增长7.59%，基本每股收益0.0245美元 | |||
| 2023-08-10 | 分红送转 | 分红送转 | 2023年中期每股派港币0.03元，除权除息日2023-09-12，派息日2023-09-29 | |||
| 2023-08-10 | 报表披露 | 中报披露 | 2023财年中报归属股东应占溢利583.7万美元，同比增长15.19%，基本每股收益0.0092美元 |
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