惠生工程 02236
惠生工程（02236.HK）是一家注册地位于开曼群岛（英属）的石油及天然气行业港股上市公司，公司全称惠生工程技术服务有限公司，2012-12-28 在香港主板上市。
公司是一家投资控股公司,主要从事向煤化生产商提供生产实施设计、建造及调试项目解决方案业务。该公司通过四个业务部门运营。石化部从事向乙烯及下游石化品生产商提供设计、采购及施工(EPC)服务业务。
2025-12-31 报告期，公司营业收入 76.05 亿元（同比 +34.66%）、净利润 1.42 亿元（同比 +0.54%）、总资产 101.28 亿元。
2025-12-31 数据显示，第一大股东为华邦松，持股比例 75.82%；已披露的 4 名主要股东合计持股 303.29%。
公司现有员工 1,523 人。
本页汇总惠生工程的公司基本信息、财务报表、经营回顾、主营产品结构、主要股东持股名册、股东权益变动等公开披露信息。
惠生工程的公司基本信息
- 公司全称
- 惠生工程技术服务有限公司
- 英文简称
- WISON ENGINEERING SERVICES CO. LTD.
- 所属行业
- 石油及天然气
- 行业分类
- 能源
- 上市板块
- 香港主板
- 上市日期
- 2012-12-28
- 成立日期
- 2004-06-30
- 注册地
- Cayman Islands 开曼群岛（英属）
- 注册资本
- 2000000000 HKD
- 币种
- 港元
- 港股股本（亿股）
- 40.80
- 员工人数
- 1,523
- 董事长
- 周宏亮
- 董事会秘书
- 曾芝嘉
- 会计师事务所
- 安永会计师事务所
- 法律顾问
- Appleby,北京嘉源律师事务所,凯威莱德律师事务所联同李秉财律师事务所
- 主要往来银行
- 中信银行股份有限公司, 上海浦东发展银行股份有限公司, 中国银行股份有限公司, 招商银行股份有限公司, 中国工商银行股份有限公司
- 年结日
- 12-31
- 沪港通
- 否
- 联系电话
- +852 (21) 2080-7174
- 传真
- +852 (21) 2030-6858
- 公司网址
- www.wison-engineering.com
- 办公地址
- 香港湾仔港湾道18号中环广场25楼2507室,中国上海市浦东新区张江高科技园区中科路633号
- 注册地址
- Cricket Square, Hutchins Drive, P .O . Box 2681, Grand Cayman, Cayman Islands
- 股份登记处地址
- 香港中央证券登记有限公司,Appleby Trust (Cayman) Ltd.
- 公司简介
- 惠生工程技术服务有限公司(股份代号:2236.HK)是中国领先的能源工程EPC(设计、采购及施工管理)服务和技术整合解决方案提供商,成立于1997年,2012年在港上市。公司专业从事炼油、石油化工、煤化工、新材料、新能源等五大领域的技术和工程建设服务。从技术许可、项目融资、工程前期的策划、咨询到设计、采购、施工管理、开车直到运营服务,惠生工程可为境内外客户提供覆盖项目全生命周期的解决方案。
- 主营业务
- 是一家投资控股公司,主要从事向煤化生产商提供生产实施设计、建造及调试项目解决方案业务。该公司通过四个业务部门运营。石化部从事向乙烯及下游石化品生产商提供设计、采购及施工(EPC)服务业务。煤化工部从事向煤化工生产商提供EPC服务业务。炼油部从事向项目拥有人提供采购及施工管理服务业务。其他产品及服务部从事向精细化工生产设施等其他其他行业提供服务及制造一体化管道系统业务。
惠生工程的财务报表
币种：人民币
资产负债表
| 项目 | 2025-12-31 | 2025-06-30 |
|---|---|---|
| 物业厂房及设备（万） | 3,183.80 | 3,636.80 |
| 投资物业（亿） | 34.65 | 34.68 |
| 无形资产（万） | 2,036.20 | 2,303.50 |
| 商誉（万） | 1,575.20 | 1,575.20 |
| 预付款项（万） | 23.10 | 32.80 |
| 联营公司权益（亿） | 5.39 | 2.74 |
| 指定以公允价值记账之金融资产（万） | 3,555.00 | 1,904.10 |
| 非流动资产其他项目（亿） | 0.90 | 2.46 |
| 非流动资产合计（亿） | 41.98 | 40.83 |
| 存货（亿） | 1.80 | 2.67 |
| 应收帐款（亿） | 8.38 | 3.22 |
| 应收票据（万） | 3,811.80 | 6,328.40 |
| 预付款按金及其他应收款（亿） | 10.35 | 15.50 |
| 应收关联方款项（万） | 4,492.90 | 8,606.40 |
| 现金及等价物（亿） | 22.23 | 22.09 |
| 短期存款（亿） | 9.15 | 13.72 |
| 指定以公允价值记账之金融资产(流动)（亿） | 2.77 | 2.82 |
| 合同资产（亿） | 3.80 | 12.72 |
| 流动资产合计（亿） | 59.30 | 74.23 |
| 总资产（亿） | 101.28 | 115.06 |
| 应付帐款（亿） | 29.48 | 29.02 |
| 应付税项（亿） | 1.87 | 1.57 |
| 应付关联方款项(流动)（万） | 1,894.80 | 989.30 |
| 融资租赁负债(流动)（万） | 578.00 | 694.30 |
| 其他应付款及应计费用（亿） | 23.98 | 32.69 |
| 短期贷款（亿） | 3.07 | 3.09 |
| 流动负债合计（亿） | 58.64 | 66.54 |
| 净流动资产（万） | 6,604.00 | |
| 总资产减流动负债（亿） | 42.64 | 48.51 |
| 长期贷款（亿） | 5.75 | 4.72 |
| 递延税项负债（亿） | 3.95 | 3.95 |
| 融资租赁负债(非流动)（万） | 1,578.80 | 119.30 |
| 递延收入(非流动)（万） | 359.50 | 363.20 |
| 长期应付款（亿） | 1.47 | 0.52 |
| 其他非流动负债（亿） | 2.69 | 11.46 |
| 非流动负债合计（亿） | 14.06 | 20.71 |
| 总负债（亿） | 72.70 | 87.25 |
| 少数股东权益（万） | -1,865.20 | -1,868.60 |
| 净资产（亿） | 28.58 | 27.81 |
| 股本（亿） | 3.31 | 3.31 |
| 储备（亿） | 25.49 | 16.00 |
| 库存股（万） | -351.50 | |
| 股东权益（亿） | 28.76 | 27.99 |
| 总权益（亿） | 28.58 | 27.81 |
| 总权益及非流动负债（亿） | 42.64 | 48.51 |
| 总权益及总负债（亿） | 101.28 | 115.06 |
| 股本溢价（亿） | 8.69 |
利润表
| 项目 | 2025-12-31 | 2025-06-30 |
|---|---|---|
| 营业额（亿） | 76.05 | 36.53 |
| 营运收入（亿） | 76.05 | 36.53 |
| 销售成本（亿） | 69.97 | 33.86 |
| 毛利（亿） | 6.07 | 2.67 |
| 其他收入（亿） | 1.84 | 0.98 |
| 销售及分销费用（万） | 3,284.00 | 1,494.40 |
| 行政开支（亿） | 1.99 | 1.06 |
| 减值及拨备（万） | 7,416.20 | 2,159.00 |
| 其他支出（亿） | 2.54 | 1.11 |
| 经营溢利（亿） | 2.31 | 1.11 |
| 融资成本（万） | 5,089.10 | 3,109.20 |
| 应占联营公司溢利（万） | 125.20 | -125.10 |
| 除税前溢利（亿） | 1.82 | 0.78 |
| 税项（万） | 3,634.90 | 80.70 |
| 持续经营业务税后利润（亿） | 1.45 | 0.78 |
| 除税后溢利（亿） | 1.45 | 0.78 |
| 少数股东损益（万） | 300.90 | 297.50 |
| 股东应占溢利（亿） | 1.42 | 0.75 |
| 每股基本盈利 | 0.035 | 0.0183 |
| 每股摊薄盈利 | 0.0349 | 0.0183 |
| 其他全面收益其他项目（万） | 5,605.40 | 4,774.90 |
| 其他全面收益（万） | 5,605.40 | 4,774.90 |
| 全面收益总额（亿） | 2.01 | |
| 非控股权益应占全面收益总额（万） | 300.90 | 297.50 |
| 本公司拥有人应占全面收益总额（亿） | 1.98 | 1.22 |
| 非运算项目（亿） | -69.97 | -33.86 |
现金流量表
| 项目 | 2025-12-31 | 2025-06-30 |
|---|---|---|
| 除税前溢利(业务利润)（亿） | 1.82 | 0.78 |
| 减:利息收入（万） | 5,046.40 | 2,530.70 |
| 加:利息支出（万） | 5,089.10 | 3,109.20 |
| 减:应占附属公司溢利（万） | 175.20 | -125.10 |
| 加:减值及拨备（万） | 1,217.10 | 2,160.80 |
| 减:重估盈余（万） | 70.50 | -279.20 |
| 减:出售资产之溢利（万） | 9.20 | 8.50 |
| 加:折旧及摊销（万） | 3,212.40 | 1,665.00 |
| 减:汇兑收益（万） | -2,853.60 | 1,837.20 |
| 减:政府补助（万） | 399.60 | 9.30 |
| 加:经营调整其他项目（万） | 643.10 | |
| 营运资金变动前经营溢利（亿） | 2.55 | 1.10 |
| 存货(增加)减少（亿） | 2.48 | 1.63 |
| 应收帐款减少（亿） | -4.70 | 1.80 |
| 应收关联方款项(增加)减少（万） | 1,987.80 | -2,125.70 |
| 应付帐款及应计费用增加(减少)（亿） | 3.01 | 1.33 |
| 应付关联方款项增加(减少)（万） | -201.10 | 893.40 |
| 营运资本变动其他项目（亿） | 5.92 | -3.21 |
| 预付款项、按金及其他应收款项减少(增加)（亿） | 4.51 | -0.61 |
| 预收账款、按金及其他应付款增加(减少)（亿） | -23.98 | -7.17 |
| 存款(增加)减少（亿） | -2.48 | -1.47 |
| 经营产生现金（亿） | -12.51 | -6.73 |
| 已收利息(经营)（万） | 5,046.40 | 2,530.70 |
| 已付利息(经营)（万） | 4,453.70 | 2,473.80 |
| 已付税项（万） | 747.50 | 151.20 |
| 经营业务现金净额（亿） | -12.52 | -6.74 |
| 已收股息(投资)（万） | 2,029.30 | 1,377.60 |
| 处置固定资产（万） | 271.70 | 236.80 |
| 购建固定资产（万） | 762.70 | 349.70 |
| 购建无形资产及其他资产（万） | 212.10 | 4.80 |
| 收回投资所得现金（万） | 3,000.00 | 3,000.00 |
| 投资业务其他项目（亿） | 3.21 | |
| 投资业务现金净额（亿） | 3.65 | 0.56 |
| 融资前现金净额（亿） | -8.88 | -6.18 |
| 新增借款（亿） | 3.50 | 1.20 |
| 偿还借款（亿） | 5.66 | 4.36 |
| 回购股份（万） | 351.50 | |
| 偿还融资租赁（万） | 1,808.60 | 973.60 |
| 受限制存款及现金增加(减少)（万） | 4,672.50 | 1,515.10 |
| 融资业务现金净额（亿） | -1.91 | -3.10 |
| 现金净额（亿） | -10.78 | -9.29 |
| 期初现金（亿） | 31.84 | 31.84 |
| 期间变动其他项目（万） | -4,758.10 | 792.40 |
| 期末现金（亿） | 20.58 | 22.64 |
| 非运算项目（亿） | 41.17 | 51.53 |
| 加:购股权开支（万） | 215.00 | |
| 存款减少(增加)（亿） | 1.13 | |
| 收购附属公司（亿） | 1.00 |
惠生工程的经营回顾
2025-12-31 · 经营评述
巩固核心业务拓展新兴领域在本报告期内,惠生工程坚持稳健发展步伐,聚焦能源业务与优势领域,持续推进国际化、数字化和新能源转型。
乙烯、丙烷脱氢(「PDH」)、聚烯烃(PP/PE/POE)、甲醇制烯烃(「MTO」)、油气处理类及绿色能源商机跟踪等业务均实现稳健推进,项目执行顺利,市场开拓与效益提升并进。
在新能源技术(「研发」)方面,公司保持稳定投入,加速新市场布局。
可降解塑料(「PGA」)、甲基丙烯酸甲酯(「MMA」)、碳减排、绿醇绿氨等新兴技术与产品领域取得突破,持续推动新能源转型升级战略落地,为公司长远发展注入新动能。
海内外重点执行项目有序推进,多个项目顺利实现中交与投产,确保所有重点项目按计划推进并实现预期目标。
主要项目进展如下:阿联酋硫磺造粒项目:总体进度完成9%,其中设计完成53%,采购完成9%,施工完成4%。
设计阶段已完成60%模型审查,长周期设备订货全部完成,现场土建施工全面展开。
业主对公司在项目执行中展现的专业能力与履约精神给予赞赏。
卡塔尔EPC4硫磺处理项目:总体进度完成82%,其中设计完成99%,采购完成95%,施工完成65%。
目前处于结构与管道安装高峰期,计划于2026年12月实现机械竣工。
沙特阿美DPCU项目:设计已完成100%,采购进度达99%,施工进度达95%,计划于2026年4月建成交付,将为业主油气产业扩能发挥效益。
沙特FARABILab4项目:装置于2025年7月23日收到接收证书,2025年9月1日一次投料成功并产出合格产品。
该里程碑标志着公司国际化转型取得新进展,展现公司在国际市场中的竞争力与执行力,赢得业主好评。
广西华谊MTO项目:项目按计划于2025年12月28日实现中间交接(MC),作为全球首套百万吨级MTO装置,该项目以设计、采购及施工「(EPC」)总承包方式交付业主,现进入投料试车阶段,助力华谊实现项目的投资目标。
万华二期120万吨乙烯项目:于2025年4月1日一次开车成功。
这是惠生工程自主开发的成套乙烯技术,首次应用于百万吨以上级别乙烯装置,此装置的开车成功填补了本公司在自主成套乙烯技术、百万吨级以上大型乙烯装置设计方面的业绩空白,为公司未来发展再添基石。
万华一期乙烯原料多元化改造项目:于2025年12月5日实现高标准中交,已进入生产运营准备阶段;这是国内首套采用本公司成套乙烯技术,以全部乙烷为原料,年产120万吨乙烯级别的乙烯装置。
阳煤一化合成气改造项目:于2025年11月18日顺利中交,2025年12月24日一次投料成功并投产,标志着项目目标圆满完成,助力业主实现扩能改造与产品技术迭代升级,充分彰显本公司在碳一化工领域EPC总承包的技术实力与执行能力。
项目管理能力持续提升报告期内,本公司围绕创新、转型、高效及业务全球化发展的战略目标,全面推进项目执行的规范化、国际化、数字化与精细化管理。
持续优化项目管理一体化平台,构建设计与供应链全链条数字化体系,推动资源分配、进度控制、风险管理与客户满意度的深度融合,着力打造具备国际水平的项目执行团队。
通过强化项目管理体系、优化流程、提升风险管控能力,不断增强核心竞争力,持续提升客户满意度,为股东创造更大价值。
QHSE管理的领跑者2025年,在本公司大力推进「国际化转型」的背景下,持续加强质量、健康、安全及环境(「QHSE」)管理,以工程服务向绿色减碳、新能源开发为方向,努力为顾客提供更高质量的产品和服务,同时保障全体人员的安全和职业健康,落实绿色环保、节能减碳的措施。
报告期内,在健康、安全及环境「(HSE」)管理方面,本公司所承包项目的关键HSE指标均达到年初设定的目标,海内外在建项目共计实现2,282万安全人工时,所有项目均未发生损失人工时及以上事故、环境污染事故和职业健康事件。
其中,沙特阿美DPCU累计实现1,300万安全工时;卡塔尔EPC-4项目已累计实现677万安全工时;沙特FARABILAB-4项目实现900万安全工时;阳煤一化项目累计实现350万安全工时;广西华谊MTO项目实现470万安全工时。
本年度内8次被业主授予「月度安全生产先进集体」。
报告期内,本公司持续推进安全生产责任制的落实。
通过加强对2025新版《安全生产责任制》的宣贯和学习,继而推动「直线责任+属地管理」和项目现场「网格化」管理的落地。
项目以HSE管理体系有效运行为总纲,以与沙特阿拉伯国家石油公司(「沙特阿美」)、阿布扎比国家石油公司(ADNOC)和卡塔尔能源公司等世界级的炼化能源供应商及国内万华、华谊等国内领先的能源化工企业合作为契机,博采众长,兼收并蓄,项目执行过程中通过建立完善的项目管理体系和组织体系、充分落实HSE管理资源,以高标准、高目标进行HSE管理,使得项目HSE管理的目标、指标取得较好的业绩。
全球合作版图持续纵深拓展,绿色能源转型加速落地2025年,本公司在全球能源结构深度调整与化工产业链低碳升级持续推进的背景下,受宏观经济环境波动及部分业主投资决策节奏放缓等因素影响,整体经营环境较上年更趋复杂。
公司坚持「技术引领+全球布局」的发展主线,主动优化业务结构与区域布局,稳步推进国际化经营及新能源业务发展,为中长期转型升级与高质量发展夯实基础。
在中东市场,本公司在既有油气与化工工程经验基础上,进一步深化与沙特阿美及ADNOC等国际能源企业的合作关系,持续参与油气处理相关项目机会。
报告期内,取得ADNOC硫磺造粒项目EPC总承包合同,标志着公司在中东核心市场的项目拓展取得实质性进展,进一步巩固区域市场地位。
同时,公司在土耳其取得生物质制甲醇项目前端工程设计(FEED)合同,并已于报告期内完成相关工作交付。
在非洲区域,公司继完成尼日利亚丙烷脱氢及聚丙烯、公辅工程FEED合同后,再获得尼日利亚气体处理项目FEED合同,为未来潜在总承包业务积累前期工程经验,并有助于拓展非洲区域市场空间。
公司重点关注在欧洲市场新能源相关项目机会,向法国、葡萄牙等国家客户提供绿氢、绿氨项目前期解决方案,逐步提升在欧洲新能源工程领域的参与度与市场认知度。
自有核心技术转化稳步推进报告期内,公司持续推动自有及合作技术的工程化应用。
在甲醇制烯烃领域,广西华谊100万吨╱年MTO装置EPC项目按期交付。
作为全球首套百万吨级MTO装置,该项目的顺利实施、交付,体现了公司在大型化工装置工程组织、项目管理及工艺技术工程化应用方面的综合能力,进一步巩固了公司在该技术路线下的工程实施优势。
绿色转型全面提速:技术驱动产业,示范引领规模紧扣全球能源转型的历史机遇,公司坚定践行「技术创新+工程转化」双轮驱动战略,加速推动新能源技术从创新突破向工程项目规模化落地迈进。
报告期内,公司在电能多元转换(Power-to-X)、生物质能多元转换(Biomass-to-X)以及碳捕集与利用(CCU)等前沿技术领域取得显着成果,产业链协同创新效应日益凸显,为绿色能源产业的深度发展注入了强劲动力。
深耕国内市场,拓展海外版图在国内市场,公司聚焦内蒙、东北等新能源富集区,紧密跟踪风光制绿氢╱氨、生物质制绿醇╱绿色LNG(e-LNG)及多种工艺路线的可持续航空燃料(SAF)项目。
通过深度参与多个标杆项目的前期谘询、技术服务及工程投标,公司已构筑起一定的项目储备库,为后续在实质性工程服务订单上实现突破奠定了基础。
海外市场作为公司的战略重心,在欧洲、中东、东南亚、北美、非洲等区域展现出广阔的发展前景。
凭借在多项全球大型新能源标杆项目设计与总承包投标中的表现,公司于报告期内成功斩获土耳其生物质绿色甲醇项目前端工程设计(FEED)合同、欧洲某绿氢及绿色燃气项目初步前端工程设计(Pre-FEED)合同,以及北美某新能源锂电材料项目技术服务合同。
目前,上述项目均进展顺利,执行成效良好。
此外,公司与多家国际知名专利商及海外客户建立战略合作伙伴关系,共同推进全球范围内的绿氢、绿氨、绿色甲醇、SAF及CCU项目谘询、FEED及EPC投标,全球化订单获取能力显着增强。
核心战略架构:四大产品、三大路线与数字化引擎报告期内,公司进一步巩固以「模块化、标准化、产品化、智能化」为核心的价值主张,构建了清晰明确的「4+3+1」战略架构,即聚焦绿氨、绿色甲醇、绿色甲烷(e-NG)及SAF四大核心产品、深化三大核心技术路线(电能多元转换(P2X)、生物质能多元转换(B2X)及碳捕集与利用(CCU)),并依托一个数字化可再生能源智能平台(ReIPS),打造覆盖技术研发、工艺优化至模块化交付的全链条核心竞争力。
全球生态协同:共建「技术+交付」全流程能力公司积极搭建全球上下游合作生态网络,深化与国际领先技术专利商的协同效应。
报告期内,公司与全球顶尖专利技术提供商保持常态化合作与交流,在甲醇、合成氨、可持续航空燃料及系统控制等领域开展深度项目合作。
通过整合各方在技术研发、市场渠道、项目执行、模块化交付及全球供应链等方面的优势资源,公司成功打造了极具竞争力的绿色燃料项目「技术+交付」整体解决方案,形成了从概念设计到商业化落地的全流程工程服务能力。
新工艺研发成果显着在可降解塑料创新技术开发和产业化领域,报告期内,本公司与内蒙古荣信化工有限公司合作的千吨级聚乙醇酸中试全流程贯通并实现连续稳定运行,2025年8月13日产出合格产品,2025年10月24日通过验收。
目前已完成工业级生产装置工艺包的开发,成为国内少数实现全流程连续稳定运行的技术提供方之一。
该工艺采用煤基合成气生产可降解塑料,契合中国能源结构,具备显着工业化优势与应用前景。
采用惠生工程自主知识产权成套乙烯技术建设的120万吨乙烯装置于2025年4月1日在万华化学一次开车成功。
这是惠生工程自主开发的成套乙烯技术,首次应用于百万吨乙烯以上级别乙烯装置,此装置的开车成功填补了公司在自主成套乙烯技术、百万吨级以上大型乙烯装置设计方面的业绩空白,为公司未来发展再添基石。
万华化学100万吨乙烯原料多元化改造项目于2025年12月5日实现高标准中交。
本项目采用惠生工程自主开发的成套乙烯技术,改造后以纯乙烷为原料,装置能力由100万吨提升到120万吨乙烯。
这是国内首套采用国产化乙烯技术,以全乙烷为原料的百万吨乙烯以上级别的乙烯装置;在「双碳」战略背景下,此项目为中国乙烯产业绿色低碳、低能耗高质量发展树立了新标杆。
报告期内与东明中油燃料石化有限公司乙烯、裂解炉汽油加氢、丁二烯抽提及MTBE╱丁烯-1技术许可及工艺包编制合同签订,并按照合同进度完成交付。
公司致力于推广国内外领先的丁烯氧化脱氢制丁二烯催化剂和成套工艺技术。
报告期内,与万达化工集团旗下的山东威特化工有限公司签订了10万吨╱年丁烯氧化脱氢生产丁二烯装置技术改造项目的工艺包、工程设计和催化剂供应合同,同时也将开展新一代节能型丁烯氧化脱氢反应技术及催化剂的侧线试验,为该技术的商业化前进了一大步。
在工艺技术方面,公司一直致力于碳四分离技术的创新。
采用新型溶剂用于碳四烷烯分离,相比传统工艺,能耗降低40%以上,污水降低90%以上,国内某公司采用节能型碳四分离技术进行改造的装置于2025年11月份开车成功,产出合格产品,该技术的成功运行,成为惠生工程的又一大技术亮点;基于前期已工业化的丁二烯抽提技术,通过技术创新,开发成功了新一代的丁二烯抽提技术,相比传统抽提技术,能耗降低10%以上,并成功实现了技术转让,该技术的成功转化,使得惠生工程在国内丁二烯抽提技术领域持续保持领先优势,也将促进国内丁二烯行业整体水平的提升。
报告期内,惠生工程新增授权专利15项和软件着作权登记1项,其中发明专利7项、实用新型专利8项;新增专利申请18项,主要集中在新能源领域,持续夯实知识产权及技术储备。
深化一体化平台集成应用,全面筑牢EPC全链条数字化管控根基报告期内,公司坚定推进数字化转型战略,以一体化平台建设为核心抓手,完成核心系统的集成、功能迭代与深化应用,打通EPC全链条数字化管理链路,实现数字化管控能力跨越式提升,数字化对项目管理、运营效率的赋能价值充分凸显,为公司高质量发展筑牢数字化根基。
公司持续推进一体化平台的建设与项目落地应用,打造出打通EPC设计、采购、施工、文控、供应商管理等各环节的数字化信息高速公路,实现各系统数据互联互通、高效流转。
目前该平台已在ADNOC等重点项目全面应用,依托项目实践形成规范化、标准化的数字化管理模式,为项目全生命周期管理提供全方位数字化支撑。
核心业务系统完成迭代升级与功能拓展,数字化管控能力持续强化。
材料编码系统实现编码管理标准化、规范化,有效保障各项目材料编码的唯一性与准确性;文控系统覆盖EPC各环节,可支撑供应商文件审查返资、分包商文件审查、第三方协同、业主文件收发等核心业务,为项目提供文件全生命周期管控、高效共享、跨团队协同的全流程赋能;供应链系统实现从设计BOM料表到材料出入库的全链条数字化管理闭环;施工管理系统落地、质量、费用及资源管理等核心功能。
资金管理数字化能力实现突破性提升,依托银企直连实现资金业务实时监控,完成与财务系统、OA系统的无缝对接,大幅提升公司支付结算效率;同时以系统建设为契机完善资金内控体系,通过多维度监控手段有效防范资金业务风险,实现公司资金管理的规范化、高效化与安全化,筑牢资金管理数字防线。
公司将持续推进各系统功能迭代与优化升级,深化数字化技术与核心业务的深度融合,进一步释放数字化赋能价值,推动公司数字化转型向更深层次、更高水平迈进。
以「变」为牵引,驱动三驾马车,塑造人力资源价值2025年,公司持续深化「三驾马车驱动转型」的人力资源战略主线,聚焦组织变革,围绕「招得来、留得住、用得好、能发展」的目标持续发力,推动HR体系从「服务型」走向「驱动型」,为加速转型与全球化拓展提供稳固的人才与组织支撑。
在组织效能提升方面,全年推动用人导向由「规模」向「能力」转变,聚焦项目执行与国际业务关键能力建设。
引进新能源、绿氢绿氨、项目管理专家等关键岗位人才。
提升新业务领域的人才储备,提高用人决策的一致性与公信力,保障组织平稳运行。
围绕「招得来」目标,公司系统推进全球人才资源池建设。
在社招方面,累计储备近2,000名国际人才信息,涵盖项目执行、海外管理、重点技术专家等关键群体。
在校招方面,创建浙江大学、华东理工大学战略级校企合作关系,设立专项奖学金,受聘企业导师并共建国际学生实习实践基地,同时拓展新加坡国立大学、南洋理工大学等亚洲知名院校就业直通渠道,强化雇主品牌影响力。
在人才「用得上、能发展」方面,系统推进「三横两纵」人才发展体系落地,通过领导力发展、项目经理培养、跨文化沟通等重点项目,形成分层、分通道的人才成长路径。
在激励与关怀方面,完成股权激励方案落地实施,推出《萌新宝典》,优化新员工体验。
在数字化方面,引入AI数字人面试、语言测评、价值观测评等数字化工具,构建「能力+语言+文化」三维选拔标准。
2025-12-31 · 未来展望
矢志成为全球卓越的环境友好服务商2026年初,全球能源价格因地缘政治下反覆波动,加剧了市场不确定性及供应链压力。
与此同时,绿色能源发展将进入「从愿景到现实」的阶段,进入全面落地的阶段。
储能、氢能、可再生能源、绿色燃料四大产业链进入商业化放量期,全球能源行业进入深度调整与结构性重塑的关键阶段,坚定地向多元化、清洁化、低碳化发展,中国凭借全产业链优势将迎来「高质量出海」战略窗口。
当前,公司正处于业务转型和国际化转型的关键时期,我们将牢牢把握新能源等结构性机遇,持续加大对绿色低碳技术的研发投入,继续深耕绿氢、绿氨、绿醇及可持续航空燃料四大核心产品。
为打造差异化竞争优势,开拓新市场、新领域,公司将不断提升模块化、标准化、产品化、智能化的综合能力,以实现公司全面向国际化、新能源领域的转型。
公司在海外重点市场的客户基础、新能源与低碳工程的技术储备以及模块化与工程管理能力持续积累,为后续增长奠定坚实基础。
公司始终以成为「全球卓越的环境友好服务商」为愿景,坚定不移地推进新能源战略,继续在全球能源绿色转型中发挥重要作用,努力成为国内外能源转型的重要推动力量。
通过深化全球战略合作伙伴关系,公司致力于进一步拓展全球新能源市场版图,矢志成为引领行业发展的全球卓越的环境友好服务商。
惠生工程的主营产品结构
| 币种 | 起始日期 | 报告期 | 产品名称 | 主营收入（亿元） | 占主营收入比例(%) |
|---|---|---|---|---|---|
| 人民币 | 2025-01-01 | 2025-12-31 | 合计 | 76.05 | 1 |
| 人民币 | 2025-01-01 | 2025-12-31 | EPC | 73.81 | 0.9706 |
| 人民币 | 2025-01-01 | 2025-12-31 | 设计、咨询与技术服务 | 2.23 | 0.0294 |
惠生工程的主要股东持股名册
| 股东名称 | 持股总数（亿股） | 持股比例(%) | 直接持股数（万股） | 持股比例变动 | 股份类型 | 权益类别 | 公告日期 | 报告期 | 持股身份 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
周宏亮 | 0.10 | 0.2555 | 541.00 | 0 | 普通股 | 董事 | 2026-04-24 | 2025-12-31 | 实益拥有人 |
郑世锋 | 0.06 | 0.151 | 315.00 | 0 | 普通股 | 董事 | 2026-04-24 | 2025-12-31 | 实益拥有人 |
刘洪钧 | 0.05 | 0.1129 | 459.80 | 0 | 普通股 | 董事 | 2026-04-24 | 2025-12-31 | 实益拥有人 |
李盾 | 0.03 | 0.0736 | 0 | 普通股 | 董事 | 2026-04-24 | 2025-12-31 | 实益拥有人 | |
华邦松 | 30.89 | 75.8213 | 0 | 普通股 | 股东 | 2026-04-24 | 2025-12-31 | 受控制企业权益 | |
惠生工程投资有限公司 | 30.89 | 75.8213 | 308,878.21 | 0 | 普通股 | 股东 | 2026-04-24 | 2025-12-31 | 实益拥有人 |
惠生控股(集团)有限公司 | 30.89 | 75.8213 | 0 | 普通股 | 股东 | 2026-04-24 | 2025-12-31 | 受控制企业权益 | |
黄幸 | 30.89 | 75.8213 | 0 | 普通股 | 股东 | 2026-04-24 | 2025-12-31 | 家族权益 |
惠生工程的股东权益变动
| 事件日期 | 变动股数（万股） | 变动后持股数（万股） | 股东名称 | 仓位 | 权益身份 | 事件性质 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026-05-08 | 300.00 | 905.37 | 郑世锋 | 好仓 | 实益拥有人 | 你有权购入相关股份 |
| 2026-05-08 | 300.00 | 590.37 | 李盾 | 好仓 | 实益拥有人 | 你有权购入相关股份 |
| 2026-05-08 | 500.00 | 1,522.58 | 周宏亮 | 好仓 | 实益拥有人 | 你有权购入相关股份 |
| 2026-04-09 | -9.63 | 605.37 | 郑世锋 | 好仓 | 你交付了根据股本衍生工具须交付的股份或款项 | |
| 2026-04-09 | -9.63 | 290.37 | 李盾 | 好仓 | 你交付了根据股本衍生工具须交付的股份或款项 | |
| 2026-04-09 | -18.42 | 1,022.58 | 周宏亮 | 好仓 | 你交付了根据股本衍生工具须交付的股份或款项 | |
| 2025-04-02 | 300.00 | 615.00 | 郑世锋 | 好仓 | 实益拥有人 | 你有权购入相关股份 |
| 2025-04-02 | 300.00 | 300.00 | 李盾 | 好仓 | 实益拥有人 | 你有权购入相关股份 |
| 2025-04-02 | 500.00 | 1,041.00 | 周宏亮 | 好仓 | 实益拥有人 | 你有权购入相关股份 |
惠生工程的公司高管
| 姓名 | 职务 | 全部职务 | 简历 | 薪酬（万元） | 性别 | 年龄 | 学历 | 就任日期 | 更新日期 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 董静 | 独立非执行董事,薪酬委员会成员,审核委员会主席,提名委员会成员 | 独立非执行董事, 薪酬委员会成员, 审核委员会主席, 提名委员会成员 | 董静女士:1975年11月出生,汉族,中共党员,中国国籍,无境外居留权,注册会计师,博士学历,历任杭州老板电器股份有限公司、上海安硕信息技术股份有限公司、上海隧道工程股份有限公司、上海吉祥航空股份有限公司、上海爱旭新能源股份有限公司、圆通速递股份有限公司独立董事。现任上海财经大学国际文化交流学院院长、商学院教授,杭州诺邦无纺股份有限公司独立董事,惠生工程技术服务有限公司独立董事。 | 11.30 | 女 | 51 | 博士 | 2025-08-21 | 2026-06-05 |
| 施东辉 | 独立非执行董事,薪酬委员会主席,审核委员会成员,提名委员会成员 | 独立非执行董事, 薪酬委员会主席, 审核委员会成员, 提名委员会成员 | 施东辉先生:1971年9月出生,九三学社成员,中国国籍,无境外永久居留权,教授,博士学历,曾任上海证券交易所资本市场研究所所长;泉果基金管理有限公司独立董事;美年大健康产业控股股份有限公司独立董事;中船科技股份有限公司独立董事。现任复旦大学国际金融学院金融学教授。 | 11.30 | 男 | 55 | 博士 | 2025-08-21 | 2026-06-05 |
| 董静 | 薪酬委员会成员,审核委员会主席,独立非执行董事,提名委员会成员 | 薪酬委员会成员, 审核委员会主席, 独立非执行董事, 提名委员会成员 | 董静女士:1975年11月出生,汉族,中共党员,中国国籍,无境外居留权,注册会计师,博士学历,历任杭州老板电器股份有限公司、上海安硕信息技术股份有限公司、上海隧道工程股份有限公司、上海吉祥航空股份有限公司、上海爱旭新能源股份有限公司、圆通速递股份有限公司独立董事。现任上海财经大学国际文化交流学院院长、商学院教授,杭州诺邦无纺股份有限公司独立董事,惠生工程技术服务有限公司独立董事。 | 11.30 | 女 | 51 | 博士 | 2025-08-21 | 2026-06-05 |
| 郭汝倩 | 独立非执行董事,薪酬委员会成员,审核委员会成员,提名委员会主席 | 独立非执行董事, 薪酬委员会成员, 审核委员会成员, 提名委员会主席 | 郭汝倩女士,于2024年11月15日加入本公司担任独立非执行董事。郭女士于国际航运及国际综合物流行业拥有逾30年经验。郭女士的职业生涯开始于1994年至2003年历任山东省国际货运代理公司的业务部主管及操作部经理。于2005年至2007年,彼担任新海丰物流有限公司的副总经理,该公司为海丰国际控股有限公司(于香港联合交易所有限公司主板上市的公司,股份代号:1308)的全资附属公司。彼其后于2008年获晋升为总经理,彼现为新海丰物流有限公司副总裁。郭女士于2001年在中国山东大学获得文学学士学位,并于2005年在英国卡迪夫大学获得理学硕士学位。彼亦持有中欧国际工商学院的高级管理人员工商管理硕士学位。 | 31.00 | 女 | 52 | 硕士 | 2024-11-15 | 2025-06-06 |
| 刘恒伟 | 首席技术官 | 首席技术官 | 刘恒伟先生,自2024年7月起担任本公司首席技术官。刘先生主要负责监督本公司的技术发展策略。刘先生拥有逾20年能源行业经验,对国际能源市场及技术创新有深入了解。于2015年3月至2024年6月,刘先生担任法能中国能源技术有限公司的执行副总裁。刘先生于西安交通大学获得火电控制工程学士学位,于北京理工大学获得热能工程硕士及博士学位。彼亦于2021年获得法国高等商学院(Ecole Supérieurede Commerce)数字化转型高管培训证书。 | 男 | 50 | 博士 | 2024-07-01 | 2025-04-28 | |
| 李保有 | 集团副总裁 | 集团副总裁 | 李保有先生,为本集团副总裁,负责公司乙烯技术开发、工艺炉技术研发、潜在客户技术支持与推广、乙烯项目设计资源协调等工作。李先生于1988年毕业于北京化工学院,获得高分子化学学士学位。彼亦于2008年获得光华管理学院颁发的参加出席工商管理硕士系列课程的证书,于2013年获得中欧国际工商学院EMBA证书。李先生于2004年加入本集团,出任惠生工程工业炉事务部高级工程师。李先生有丰富的石化行业经验。 | 男 | 61 | 硕士 | 2025-01-01 | 2025-04-28 | |
| 周宏亮 | 执行董事,主席,行政总裁,授权代表 | 执行董事, 主席, 行政总裁, 授权代表 | 周宏亮先生,本公司执行董事及本集团行政总裁。彼于2013年9月10日起担任执行董事,并于2022年12月31日获委任为行政总裁。彼主要负责本集团日常管理、决策及战略规划。彼于1991年毕业于辽宁石油化工大学(前称抚顺石油学院),2014年获得中欧国际工商学院工商管理硕士学位,2006年获中华人民共和国建设部颁发建筑师资格,1991年至2002年在中石化宁波工程有限公司从事项目管理工作,2002年至2004年担任上海赛科石油化工有限责任公司的乙烯项目团队副经理。周先生于2005年1月加入本集团,出任惠生工程施工管理部经理,2008年1月获委任为惠生工程副总经理,有超过30年的石化行业经验。 | 396.30 | 男 | 56 | 硕士 | 2013-09-10 | 2025-03-27 |
| 周宏亮 | 执行董事,授权代表,主席,行政总裁 | 执行董事, 授权代表, 主席, 行政总裁 | 周宏亮先生,本公司执行董事及本集团行政总裁。彼于2013年9月10日起担任执行董事,并于2022年12月31日获委任为行政总裁。彼主要负责本集团日常管理、决策及战略规划。彼于1991年毕业于辽宁石油化工大学(前称抚顺石油学院),2014年获得中欧国际工商学院工商管理硕士学位,2006年获中华人民共和国建设部颁发建筑师资格,1991年至2002年在中石化宁波工程有限公司从事项目管理工作,2002年至2004年担任上海赛科石油化工有限责任公司的乙烯项目团队副经理。周先生于2005年1月加入本集团,出任惠生工程施工管理部经理,2008年1月获委任为惠生工程副总经理,有超过30年的石化行业经验。 | 396.30 | 男 | 56 | 硕士 | 2013-09-10 | 2025-03-27 |
| 李盾 | 执行董事,首席财务官 | 执行董事, 首席财务官 | 李盾先生,为本集团首席财务官,并于2024年8月28日获委任为本公司执行董事。李先生主要负责监督本集团的财务及库务职能。彼于财务控制、企业融资及投资领域拥有丰富的经验。于2024年4月加入本集团担任首席财务官前,李先生于2020年12月至2024年4月担任惠生控股(集团)有限公司的首席财务官。在此之前,彼曾担任天地华宇物流有限公司首席财务官、瑞士博斯特集团大中华区财务总监及中化国际(控股)股份有限公司物流业务部首席财务官。李先生获得牛津布鲁克斯大学应用会计学士学位及德克萨斯大学工商管理硕士学位。彼亦为英国特许公认会计师公会资深会员。 | 232.00 | 男 | 55 | 硕士 | 2024-08-28 | 2024-08-28 |
| 曾芝嘉 | 公司秘书,授权代表 | 公司秘书, 授权代表 | 曾芝嘉女士于2019年3月25日获委任为本公司联席公司秘书,并自2019年8月28日起担任本公司唯一公司秘书。曾女士于2016年1月加盟本公司出任总经理助理。曾女士持有悉尼大学理学学士学位、新南威尔斯大学风险管理硕士学位及香港公开大学企业管治硕士学位及专业会计硕士学位。曾女士为香港特许秘书公会及英国特许秘书及行政人员学会会员。 | 女 | 硕士 | 2021-02-18 | 2021-02-18 | ||
| 郑世锋 | 执行董事,集团高级副总裁 | 执行董事, 集团高级副总裁 | 郑世锋先生,本集团高级副总裁并于2020年9月1日获委任为本公司执行董事,负责国内外项目执行。郑先生于1990年毕业于合肥工业大学,主修焊接工艺与设备,获工学学士学位。彼长期从事石油化工、煤化工行业工程项目管理工作,经验丰富,具有高级工程师职称,国家注册机电工程专业一级建造师资格,中欧国际工商学院EMBA硕士。彼于1996年至2004年担任中国石化齐鲁石油化工公司工程部项目经理。郑先生于2004年加入本集团,先后担任项目管理部副经理、总经理和本集团副总裁职位,曾分管本集团国内外项目执行、中东、非洲部分区域的国际业务工作。郑先生是上海市国际服务贸易行业协会理事。郑先生有超过30年的石化行业经验。 | 249.50 | 男 | 58 | 硕士 | 2004-01-01 | 2020-09-01 |
| 刘洪钧 | 非执行董事 | 非执行董事 | 刘洪钧先生,于2020年2月19日加入本公司出任非执行董事,并于2021年2月5日获委任为主席。彼先后于1996年及1999年自中国清华大学取得化学工程与工艺学士学位及化学工程硕士学位,并于2010年自中国中欧国际工商学院取得高层管理人员工商管理硕士学位。刘先生于化学工程行业累积逾20年工作经验。自1999年7月至2005年1月,彼任职于上海惠生化工工程有限公司(现称惠生工程(中国)有限公司)并出任多个职位,包括工程师、副经理、项目一部经理及南京项目部经理。于2005年2月至2015年10月期间,刘先生任职于惠生(南京)化工有限公司(现称南京诚志清洁能源有限公司)并出任多个职位,如项目管理部经理、副总经理、总经理、总裁及董事长。于2015年11月至2019年11月,刘先生出任惠生控股(集团)有限公司副总裁。自2015年11月起,彼担任惠生(中国)投资有限公司董事兼总裁。自2017年11月起,刘先生担任惠生控股(集团)有限公司董事。自2019年12月起,彼担任惠生控股(集团)有限公司总裁。自2020年1月起,刘先生担任惠生(中国)投资有限公司董事长。惠生控股(集团)有限公司为本公司的控股股东,而惠生(中国)投资有限公司则为其主要营运附属公司之一。目前,刘先生亦出任惠生控股(集团)有限公司若干其他附属公司的董事。 | 男 | 53 | 硕士 | 2020-02-19 | 2020-02-19 | |
| 李延生 | 总工程师 | 总工程师 | 李延生先生,本集团总工程师,主要负责指导和引领惠生工程的技术发展,支持和参与惠生工程内部的技术研发。李先生毕业于青岛化工学院,获得有机化工学士学位,亦于2006年获得上海交通大学安泰经济与管理学院工商管理(工商管理硕士主要课程)证书,再于2010年获得长江商学院高层管理教育课程证书。加入本集团前,李先生于1987年至2004年担任山东齐鲁石化工程有限公司副总工程师。李先生于2004年加入本集团,任职于惠生工程技术部,后于2005年及2006年分别担任惠生工程设计管理部及技术管理部的经理及副总工程师,于2008年担任惠生工程总经理助理兼技术总监。自2017年起一直担任惠生工程总工程师兼首席科学家。李先生亦屡获奖项,包括于2010年获中华全国工商业联合会颁发科技进步一等奖及获中国石油和化学工业联合会颁发全国化工优秀科技工作者奖项,于2013年获评中国石油和化工行业勘察设计大师称号。于2018年获评上海市勘察设计行业纪念改革开放40周年功勋人物提名奖。 | 男 | 61 | 硕士 | 2016-12-31 | 2017-04-27 |
惠生工程的事件明细
| 公告日期 | 事件日期 | 事件类别 | 具体事件 | 涉及主体 | 动作 | 事件内容 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026-07-27 | 业绩预告 | 业绩盈警 | 预计2026年中报业绩预减，溢利约2000万人民币至3000万人民币，同比下降61.34%至74.23% | |||
| 2026-05-08 | 2026-05-08 | 股东增减持 | 股东增减持 | 李盾 | 增持 | 李盾于2026-05-08增持300万股，最新持股数目590.4万股，最新持股比例0.14% |
| 2026-05-08 | 2026-05-08 | 股东增减持 | 股东增减持 | 郑世锋 | 增持 | 郑世锋于2026-05-08增持300万股，最新持股数目905.4万股，最新持股比例0.22% |
| 2026-05-08 | 2026-05-08 | 股东增减持 | 股东增减持 | 周宏亮 | 增持 | 周宏亮于2026-05-08增持500万股，最新持股数目1523万股，最新持股比例0.37% |
| 2026-04-09 | 2026-04-09 | 股东增减持 | 股东增减持 | 李盾 | 减持 | 李盾于2026-04-09减持9.629万股，每股均价0.5572港元，最新持股数目290.4万股，最新持股比例0.07% |
| 2026-04-09 | 2026-04-09 | 股东增减持 | 股东增减持 | 郑世锋 | 减持 | 郑世锋于2026-04-09减持9.629万股，每股均价0.5572港元，最新持股数目605.4万股，最新持股比例0.15% |
| 2026-04-09 | 2026-04-09 | 股东增减持 | 股东增减持 | 周宏亮 | 减持 | 周宏亮于2026-04-09减持18.42万股，每股均价0.5572港元，最新持股数目1023万股，最新持股比例0.25% |
| 2026-03-26 | 报表披露 | 年报披露 | 2025财年年报归属股东应占溢利1.424亿人民币，同比增长0.54%，基本每股收益0.035人民币 | |||
| 2025-08-21 | 报表披露 | 中报披露 | 2025财年中报归属股东应占溢利7459万人民币，同比增长317.19%，基本每股收益0.0183人民币 | |||
| 2025-07-25 | 业绩预告 | 业绩盈喜 | 预计2025年中报业绩预增，溢利约7000万人民币，同比增长270.73% | |||
| 2025-03-27 | 报表披露 | 年报披露 | 2024财年年报归属股东应占溢利1.416亿人民币，同比增长172.21%，基本每股收益0.0348人民币 | |||
| 2025-02-21 | 业绩预告 | 业绩盈喜 | 预计2024年年报业绩预增，溢利约1.2亿人民币，同比增长160.48% | |||
| 2024-08-28 | 报表披露 | 中报披露 | 2024财年中报归属股东应占溢利-3434万人民币，同比增长67.21%，基本每股收益-0.0084人民币 | |||
| 2024-07-31 | 业绩预告 | 业绩盈喜 | 预计2024年中报业绩预增，溢利约-5000万人民币，同比减亏53.7% | |||
| 2024-03-27 | 报表披露 | 年报披露 | 2023财年年报归属股东应占溢利-1.961亿人民币，同比增长83.46%，基本每股收益-0.0481人民币 | |||
| 2024-02-29 | 业绩预告 | 业绩盈喜 | 预计2023年年报业绩预增，溢利约-2亿人民币，同比减亏83.3% | |||
| 2023-08-25 | 报表披露 | 中报披露 | 2023财年中报归属股东应占溢利-1.047亿人民币，同比增长59.03%，基本每股收益-0.0257人民币 |
注意：数据可能不是最新的，也可能不完整。 · 本页数据来自公开披露信息，仅供检索与研究使用，不构成投资建议。 Note: the data may be neither current nor complete. Compiled from public disclosures for research and reference only; not investment advice.